1. Phụ cấp: cơm trưa, chuyên cần
2. Thưởng các ngày Lễ lớn: 30/04, 01/05, 02/09 theo chính sách Công ty (1tr-2tr/ 1 nhân viên)
3. Được mua bảo hiểm khám chữa bệnh/ nằm viện, bảo hiểm tai nạn 24/7
4. Quà tặng: Tết Nguyên đán, sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau
5. Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước
6. Du lịch định kỳ (2tr-5tr/ 1 nhân viên)
7. Xem xét tăng lương định kỳ
8. Thưởng tết dương lịch, âm lịch
9. Môi trường làm việc năng động, hiện đại, chuyên nghiệp, cơ hội được đào tạo, thăng tiến và ổn định lâu dài
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.