Chuyên Viên Tuyển Dụng (Tiếng Anh Đọc Hiểu - Có Xe Đưa Rước) ~ 13 - 14 Triệu Gross [25407 - Mê Linh, Hà Nội]

1. Tuyển dụng

- Lập kế hoạch tuyển dụng: Xác định nhu cầu tuyển dụng, lập kế hoạch, và xây dựng các chiến lược thu hút nhân tài.

- Tìm kiếm ứng viên: Sử dụng các kênh tuyển dụng, đăng tin tuyển dụng, và tạo dựng mối quan hệ với các ứng viên tiềm năng.

- Sàng lọc và phỏng vấn: Xem xét hồ sơ ứng viên, tiến hành các cuộc phỏng vấn sơ bộ, đánh giá kỹ năng và thái độ của ứng viên.

- Thực hiện quy trình tuyển dụng: Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo quá trình tuyển dụng diễn ra đúng thời gian và đạt hiệu quả.

- Duy trì dữ liệu ứng viên: Quản lý cơ sở dữ liệu của ứng viên, duy trì hồ sơ và các thông tin liên quan.

- Báo cáo và phân tích: Báo cáo tiến trình tuyển dụng, phân tích và đánh giá hiệu quả của từng chiến dịch tuyển dụng.

2. Đào tạo

- Phối hợp với các phòng ban, đề xuất xây dựng và triển khai các kế hoạch đào tạo nhằm đáp ứng nhu cầu hoạt động của công ty.

- Trực tiếp thực hiện công tác đào tạo

- Triển khai đào tạo định hướng, phát triển văn hóa gắn kết nội bộ.

- Quản lý các tài liệu, hồ sơ đào tạo, đối ứng về vấn đề đào tạo khi có audit.

* Yêu cầu:

- Độ tuổi: 23 - 35

* Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Cao đẳng/đại học các chuyên ngành như Quản trị Nhân sự, Kinh tế, hoặc các ngành có liên quan.

- Kinh nghiệm: Yêu cầu tối thiểu 1 năm kinh nghiệm tuyển dụng, ưu tiên người có kinh nghiệm lĩnh vực tuyển dụng hoặc quản lý nhân sự tại các công ty có quy mô 1000 người.

- Tiếng Anh đọc hiểu.

* Yêu cầu kĩ năng

- Kỹ năng giao tiếp và phỏng vấn tốt

- Khả năng phân tích và đánh giá ứng viên tốt.

- Kỹ năng làm việc nhóm và quản lý thời gian hiệu quả.

- Am hiểu về các công cụ và kênh tuyển dụng hiện đại.

- Kỹ năng thuyết trình và phát biểu trước đám đông.

- Kỹ năng máy tính tốt: word, excel, powerpoint

* Thời gian làm việc: 8 am - 5 pm từ T2 - T6 và T7 cách tuần