Back-End Java Developer

  • salary Mức lương: 15 - 25 triệu VNĐ
  • date Hạn nộp: 15/08/2025
  • place Địa điểm: Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Viễn Thông Di Động Đông Dương
Xem thông tin công ty

Thông Tin Chung

Loại hình:
Toàn thời gian
Vị trí/chức vụ:
Nhân Viên/Chuyên Viên
Yêu cầu bằng cấp:
Trung cấp - Nghề
Ngày đăng tuyển:
15/07/2025
Yêu cầu kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Yêu cầu giới tính:
N/A
Ngành nghề:
IT Phần Mềm
Chuyên môn:
Java, Backend, Frontend (HTML/CSS)
Địa điểm làm việc:
Hà Nội
B018- The Manor- Đường Mễ Trì – Từ Liêm – Hà Nội
1. B018- The Manor- Đường Mễ Trì – Từ Liêm – Hà Nội
avatar CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Mô tả công việc:

1. Mô tả công việc

• Phát triển các dự án về Web thương mại điện tử, hệ thống quản lý hàng hóa...

• Xây dựng các chức năng backend, frontend của Website, Web application.

• Tham gia các công đoạn tìm hiểu yêu cầu, phân tích, thiết kế, nghiên cứu công nghệ khi được phân công.

Yêu cầu công việc:

2. Yêu cầu

• Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm là Back-end Engineer.

• Kỹ năng Java Spring (Boot + MVC), API (Restful, SOAP), SCM (Git, SVN) tốt.

• Có kinh nghiệm làm việc với các hệ quản trị cơ sở dữ liệu như ORACLE, MySQL, PostgreSQL, MongoDB, v... và thiết kế cấu trúc cơ sở dữ liệu hiệu quả (Ưu tiên Database Oracle).

• Sử dụng tốt các công cụ như: Trello, Git, SVN, ... Am hiểu về quy trình phát triển phần mềm như Waterfall, Agile/scrum.

• Có tư duy logic, thuật toán tốt, cấu trúc dữ liệu giải thuật tốt, hiểu về cơ chế hoạt động của 1 số cấu trúc dữ liệu phổ biến.

• Sở hữu tinh thần làm việc của startup: chủ động, chịu khó học hỏi, tự chịu trách nhiệm trong công việc, có mindset của người giải quyết vấn đề.

• Tiếng Anh: đọc hiểu tài liệu tốt.

• Kỹ năng giao tiếp tốt là một lợi thế.

• Nắm được các công nghệ frontend như reactjs, vuejs là một lợi thế.

3. Quyền lợi

- Mức lương: 15.000.000 - 25.000.000VND/tháng ++

- Chế độ làm việc: Cân bằng giữa công việc và cuộc sống, nghỉ Thứ 7 và Chủ Nhật. Lương làm thêm giờ được tính 150%, 200%, 300% theo quy định của Luật Lao động;

- Bảo hiểm xã hội: Tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội Việt Nam theo quy định của Nhà nước;

- Chăm sóc sức khỏe: Gói bảo hiểm sức khỏe 24/7 dành cho tất cả CBNV, khám sức khỏe định kỳ hàng năm với gói khám toàn diện;

- Ngày nghỉ phép: Nghỉ phép theo đúng quy định của Luật Lao động;

-

Quyền lợi được hưởng:

Lương tháng 13 và thưởng cuối năm: theo tình hình và chính sách chung của Công ty.
Chính sách BHXH, BHYT và các phúc lợi khác: theo đúng quy định của Luật lao động và của Công ty.
Du lịch, team building cùng công ty hàng năm.
Môi trường làm việc: thân thiện, năng động.
Được tham gia các dự án lớn, tiếp cận với nhiều công nghệ mới cùng đội ngũ chuyên gia giàu kinh nghiệm.
ăn trưa: 40.000 VND/ngày;

- Chế độ tăng lương: Xét tăng lương hàng năm theo quy định đánh giá và phát triển của Công ty;

- Thưởng: Thưởng hiệu suất công việc, thưởng doanh thu trong năm khi đạt hiệu quả cao, thưởng tháng thứ 13, thưởng định kỳ Tết âm lịch, thưởng lễ Tết (Tết dương lịch, Tết âm lịch, Giỗ tổ Hùng Vương, 30/04-01/05, 02/09), thưởng hiệu quả dự án, thưởng Nhân viên và Đội nhóm xuất sắc, thưởng Ngày thành lập Công ty;

-

Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.

TẢI MIỄN PHÍ ỨNG DỤNG

Tìm việc hiệu quả bằng cách tải JobsGO về di động của bạn và sẵn sàng nhận việc làm ngay hôm nay!

QR Code