❖ Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ các bộ phận, xây dựng chân dung ứng viên phù
hợp.
❖ Tạo nguồn ứng viên
❖ Sàng lọc CV, sơ vấn điện thoại,…
❖ Điều phối và tham gia phỏng vấn
❖ Cập nhật kết quả phỏng vấn, thông báo cho ứng viên, Offer, trao đổi với ứng viên
❖ Quản lý cơ sở dữ liệu ứng viên và báo cáo về hoạt động tuyển dụng
❖ Đề xuất giải pháp cải tiến quy trình tuyển dụng để tối ưu hóa hiệu quả và đáp ứng
tốt hơn nhu cầu của công ty
❖ Tiếp nhận nhân sự mới, hoàn thiện các thủ tục nhân sự đầu vào. Đào tạo hội nhập
nhân sự mới
❖ Xây dựng và truyền thông thương hiệu tuyển dụng trên nền tảng Facebook, Tiktok
❖ Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực và các chuyên ngành
liên quan
❖ Kinh nghiệm tối thiểu 2 năm tại vị trí tương đương
❖ Ưu tiên ứng viên mạnh Tuyển dụng
❖ Nhanh nhẹn, cẩn thận, giao tiếp tốt, kỹ năng xử lý tình huống
❖ Có tinh thần trách nhiệm trong công việc
❖ Có khả năng chịu áp lực công việc
❖ Linh hoạt, sáng tạo, nhạy bén trong công việc
❖ Thu nhập: Từ 9-13 triệu (tùy năng lực)
❖ Hưởng đầy đủ chế độ phúc lợi: BHXH, BHYT, BHTN,...ngày nghỉ phép năm
❖ Hoạt động nội bộ đa dạng: Teambuilding, Year end party, Tiệc giáng sinh, Sinh
nhật hàng tháng,...
❖ Có cơ hội được tham gia các khóa đào tạo, học hỏi các kĩ năng, kiến thức mới
❖ Môi trường năng động, trẻ trung, hội nhập quốc tế
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.