Nhân Viên Tuyển Dụng - Hành Chính

❖ Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ các bộ phận, xây dựng chân dung ứng viên phù

hợp.

❖ Tạo nguồn ứng viên

❖ Sàng lọc CV, sơ vấn điện thoại,…

❖ Điều phối và tham gia phỏng vấn

❖ Cập nhật kết quả phỏng vấn, thông báo cho ứng viên, Offer, trao đổi với ứng viên

❖ Quản lý cơ sở dữ liệu ứng viên và báo cáo về hoạt động tuyển dụng

❖ Đề xuất giải pháp cải tiến quy trình tuyển dụng để tối ưu hóa hiệu quả và đáp ứng

tốt hơn nhu cầu của công ty

❖ Tiếp nhận nhân sự mới, hoàn thiện các thủ tục nhân sự đầu vào. Đào tạo hội nhập

nhân sự mới

❖ Xây dựng và truyền thông thương hiệu tuyển dụng trên nền tảng Facebook, Tiktok

❖ Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực và các chuyên ngành

liên quan

❖ Kinh nghiệm tối thiểu 2 năm tại vị trí tương đương

❖ Ưu tiên ứng viên mạnh Tuyển dụng

❖ Nhanh nhẹn, cẩn thận, giao tiếp tốt, kỹ năng xử lý tình huống

❖ Có tinh thần trách nhiệm trong công việc

❖ Có khả năng chịu áp lực công việc

❖ Linh hoạt, sáng tạo, nhạy bén trong công việc