Nhân Viên Kinh Doanh (Sale B2B)

1. Phát triển kênh bán hàng B2B:

• Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các ngân hàng, công ty lớn, và các tổ chức có lượng nhân viên đông đảo.

• Tiếp cận, đàm phán, và chốt hợp đồng bán các sản phẩm lẻ hoặc combo cho nhân viên tại:

• Ngân hàng

• Công ty bảo hiểm

• Các tập đoàn công nghệ

• Các công ty sản xuất, khu công nghiệp

• Công ty du lịch, lữ hành

• Bệnh viện, phòng khám tư nhân

• Các trường đại học, tổ chức giáo dục lớn

• Các công ty bất động sản

• Các công ty logistics và vận tải.

2. Triển khai kế hoạch bán hàng:

• Lập kế hoạch và thực hiện các chiến lược tiếp cận khách hàng mục tiêu.

• Tổ chức các buổi giới thiệu sản phẩm, workshop, hoặc chương trình ưu đãi tại trụ sở khách hàng.

3. Quản lý doanh số và hiệu quả kinh doanh:

• Đạt hoặc vượt chỉ tiêu doanh số hàng tháng/quý/năm theo kế hoạch đề ra.

• Theo dõi hiệu quả bán hàng và đưa ra các đề xuất cải tiến chiến lược kinh doanh.

4. Phối hợp với các bộ phận liên quan:

• Làm việc với bộ phận Marketing để xây dựng các chương trình ưu đãi, nội dung quảng bá phù hợp với từng đối tượng khách hàng.

• Đảm bảo quy trình giao hàng, thanh toán và chăm sóc khách hàng diễn ra suôn sẻ.

5. Chăm sóc khách hàng và phát triển tệp khách hàng tiềm năng:

• Theo dõi và duy trì mối quan hệ sau bán với các khách hàng doanh nghiệp.

• Mở rộng danh sách khách hàng tiềm năng thông qua nghiên cứu thị trường và networking.

1. Trình độ chuyên môn:

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành liên quan (Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế, hoặc tương đương).

2. Kinh nghiệm:

• Ít nhất 1-2 năm kinh nghiệm ở vị trí Kinh doanh B2B hoặc bán hàng cho các đối tượng doanh nghiệp, ngân hàng.

• Ưu tiên ứng viên có mạng lưới quan hệ tốt trong các lĩnh vực ngân hàng, bảo hiểm, hoặc công ty lớn.

3. Kỹ năng:

• Kỹ năng giao tiếp và đàm phán xuất sắc.

• Kỹ năng lập kế hoạch, quản lý thời gian và giải quyết vấn đề.

• Thành thạo tin học văn phòng và các công cụ CRM (nếu có).

4. Tố chất cá nhân:

• Năng động, nhiệt huyết, yêu thích kinh doanh và không ngại thử thách.

• Tinh thần trách nhiệm cao, khả năng làm việc độc lập và đội nhóm tốt.

• Có khả năng chịu áp lực doanh số và thích ứng nhanh với thị trường.