Nhân Viên Content Marketing

• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên các trường chuyên ngành Marketing, Báo chí tuyên truyền, Truyền thông đa phương tiện, Kinh tế...

• Kinh nghiệm: Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm và đặc biệt yêu thích nước hoa. Chưa có kinh nghiệm được đào tạo, chỉ cần ứng viên là người hướng ngoại, yêu thích lĩnh vực làm đẹp.

• Tính cách: Nhanh nhẹn, trung thực, chăm chỉ, cầu tiến, chủ động trong công việc, hòa đồng với đồng nghiệp, chịu được áp lực công việc

• Thành thạo tin học văn phòng

1.Lương chính thức: thỏa thuận (8tr-15tr + Hoa hồng + Thưởng)

2.Lương thử việc: Thời gian thử việc tối thiểu 1 tháng. Sau thời gian thử việc sẽ xem xét thử việc tiếp hoặc ký HĐLĐ chính thức.

3.Phụ cấp: Phụ cấp ăn trưa 35.000 vnđ/bữa. Phụ cấp xăng xe: 500.000 vnđ/tháng.

4.Thưởng khác:

Thưởng doanh số KPIs kinh doanh dựa trên doanh thu bán hàng

Thưởng lễ, Tết, lương tháng 13 theo quy định công ty.

Thưởng khác theo quyết định của Giám đốc từng tháng.

5.Chính sách tăng lương:

Trong 3 năm đầu tiên làm việc (tính từ thời điểm HĐLĐ chính thức): cứ 6 tháng được xem xét tăng lương 1 lần, mức tăng tối đa 1 triệu đồng/lần

Từ năm thứ 4 trở đi: cứ 12 tháng được xem xét đánh giá tăng lương 1 lần, mức tăng không có giới hạn.

6.Chế độ nghỉ ngơi: Người lao động được nghỉ tổng cộng 22 ngày trong 1 năm trong đó có 10 ngày lễ tết và 12 ngày nghỉ việc riêng khác theo quy định pháp luật.

Du lịch, nghỉ dưỡng theo tổ chức của Công ty.