Công Ty Cổ Phần HR Focus Việt Nam
Công Ty Cổ Phần HR Focus Việt Nam
Công Ty Cổ Phần HR Focus Việt Nam
Mô tả công việc:
- Hỗ trợ và quản lý các công việc hành chính nhân sự như chấm công, tính lương, bảo hiểm xã hội, thuế TNCN.
- Hỗ trợ cấp trên trong việc xây dựng, triển khai và quản lý các chính sách, quy định liên quan đến lao động, tiền lương, phúc lợi, kỷ luật lao động theo pháp luật Việt Nam và quy định công ty.
- Phát hành, kiểm tra, kiểm soát tính hợp lệ, hợp pháp của chứng từ kế toán nội bộ và luân chuyển theo đúng trình tự và gửi cho bên tư vấn
- Thanh toán
- Sắp xếp, lưu giữ các chứng từ nội bộ một cách an toàn, đảm bảo tính khoa học, có thể tìm kiếm dễ dàng khi cần.
- Kiểm tra các bảng tính PIT, FCT hàng tháng, quý.
- Theo dõi, quản lý hàng xuất, nhập, tồn kho và xử lý dữ liệu trên phần mềm quản lý sản xuất.
- Phối hợp với bên tư vấn giải quyết các vấn đề liên quan đến kế toán.
1. Trình độ: Tốt nghiệp cao đẳng trở lên ( Ưu tiên tốt nghiệp các chuyên ngành kế toán, kinh tế, nhân sự)
2. Tuổi: từ 25~33
3. Kỹ năng
- Có kinh nghiệm tổng hợp cả kế toán và nhân sự (tối thiểu 5 năm, trong đó 2 năm ở vị trí tương đương).
- Am hiểu luật lao động, BHXH, thuế, chế độ tài chính kế toán tại Việt Nam.
- Kỹ năng giao tiếp, tổ chức công việc, giải quyết vấn đề tốt.
- Cẩn thận, chi tiết trong xử lý công việc, tinh thần trách nhiệm công việc cao;
- Có kinh nghiệm làm việc trong công ty sản xuất, ưu tiên ứng viên từng làm cho doanh nghiệp Nhật.
- Sử dụng tốt Excel và giao tiếp tiếng Nhật hoặc tiếng Anh là lợi thế.
- Ưu tiên ứng viên gần công ty
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.
Công Ty Cổ Phần HR Focus Việt Nam
Công Ty Cổ Phần HR Focus Việt Nam
Công Ty Cổ Phần HR Focus Việt Nam