Giám Sát Phòng Hành Chính – Tổng Vụ / Ga HR Supervisor Lương 25 - 40 Triệu (KCN Hòa Mạc, Hà Nam) [26352]

Nhân sự:

• Tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự.

• Xây dựng, cải tiến chính sách về phúc lợi, lương thưởng, kỷ luật dựa trên luật pháp và tình hình thực tế.

• Xây dựng nội dung liên quan đến nhân sự phục vụ việc ban hành, cải tiến tiêu chuẩn, quy chế, nội quy công ty.

• Hỗ trợ Ban Giám đốc giải quyết các vấn đề phát sinh trong lĩnh vực nhân sự.

• Quản lý, giám sát hồ sơ lao động người nước ngoài (giấy phép lao động, thẻ tạm trú, …).

• Quản lý, giám sát công tác tính lương và hồ sơ bảo hiểm xã hội.

Hành chính:

• Quản lý tài liệu hành chính, cơ sở vật chất công ty. Lập kế hoạch, tổ chức, giám sát công tác an toàn, trật tự, vệ sinh, PCCC.

• Tham gia xây dựng và giám sát việc thực hiện nội quy công ty.

• Làm việc, phối hợp với cơ quan chức năng, chính quyền địa phương, đối tác, khách hàng.

• Theo dõi, đánh giá định kỳ các chứng nhận như FSC, SMETA, FAMA, DISNEY, HIGGS,…

• Theo dõi chi phí trong nước và quốc tế, lập kế hoạch chi trả định kỳ cho các khoản cố định và phát sinh.

• Quản lý, giám sát phòng Xuất nhập khẩu.

Bắt buộc:

• Tốt nghiệp đại học.

• Tiếng Nhật: tối thiểu N2 (trung cấp trở lên); Tiếng Anh giao tiếp.

• Tối thiểu 7 năm kinh nghiệm tương đương trong HR & hành chính tại công ty có từ 100 nhân viên trở lên.

• Tối thiểu 2–3 năm kinh nghiệm ở vị trí Giám sát/Trưởng nhóm/Phó phòng GA–HR tại công ty sản xuất.

• Kiến thức & kinh nghiệm thực tế về tính lương và bảo hiểm xã hội.

• Kiến thức & kinh nghiệm thực tế về thủ tục giấy phép lao động, thẻ tạm trú (TRC), mã số thuế cá nhân (IRC), giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh (ERC).

• Hiểu biết vững về hệ thống pháp luật Việt Nam: Luật Doanh nghiệp, Luật Kinh tế, Luật Lao động.

• Kỹ năng phân tích, tổng hợp thông tin; lập kế hoạch & thực thi; giao tiếp và phối hợp nhóm.

• Kỹ năng quản lý, tổ chức và sắp xếp công việc hiệu quả.

• Tỉ mỉ, cẩn thận, tinh thần trách nhiệm cao.

• Có kinh nghiệm kiểm soát, quản lý hồ sơ tài liệu.

Ưu tiên:

• Tiếng Anh tốt.

• Có kinh nghiệm tại công ty EPE.