Nghiên cứu, lựa chọn và xây dựng khung chương trình giảng dạy phù hợp với từng cấp độ học viên.
Thiết kế, thẩm định và phê duyệt giáo án, bài giảng mẫu; đảm bảo tính thống nhất, chuẩn mực và chất lượng.
Giảng dạy và theo dõi, đánh giá kết quả học tập của học viên; tổng hợp phản hồi từ giáo viên, học viên và phụ huynh để đề xuất các giải pháp cải tiến chương trình đào tạo.
Làm việc trực tiếp với giáo viên nước ngoài, bao gồm: xử lý các thủ tục pháp lý, hỗ trợ công tác giảng dạy, điều phối lịch trình và đảm bảo quyền lợi, nghĩa vụ theo quy định của trung tâm.
Xây dựng kế hoạch, nội dung, kịch bản và trực tiếp điều phối các hoạt động ngoại khóa: Câu lạc bộ Tiếng Anh, Rung chuông vàng, dã ngoại, sự kiện học thuật, cuộc thi tiếng Anh,…
Đề xuất và triển khai các chương trình đổi mới, sáng tạo trong giảng dạy nhằm nâng cao trải nghiệm học tập của học viên, tăng cường uy tín và hình ảnh của trung tâm.
Yêu cầu công việc:
Trình độ học vấn
Nữ: 25 tuổi - 40 tuổi
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Sư phạm Tiếng Anh, Ngôn ngữ Anh hoặc các ngành liên quan.
Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ quốc tế (TESOL, CELTA, TEFL, IELTS, TOEFL,…) phục vụ công tác giảng dạy và quản lý.
Kinh nghiệm
Có hơn 02 năm kinh nghiệm giảng dạy Tiếng Anh tại các trường học, trung tâm ngoại ngữ hoặc tổ chức giáo dục.
Kỹ năng chuyên môn và năng lực quản lý
Thành thạo tiếng Anh cả 4 kỹ năng.
Có khả năng xây dựng, quản lý và triển khai chương trình đào tạo theo chuẩn quốc tế.
Kỹ năng quản lý nhân sự tốt: lập kế hoạch, phân công công việc, đào tạo và đánh giá đội ngũ giáo viên.
Có tư duy chiến lược, khả năng tham mưu và định hướng phát triển lâu dài cho chương trình đào tạo.
Quyền lợi được hưởng:
Mức thu nhập: 14 triệu – 20 triệu đồng/tháng
Nhân viên được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật, bao gồm Bảo hiểm xã hội (BHXH), Bảo hiểm y tế (BHYT) và Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN).
Hưởng các khoản thưởng lễ, Tết và phụ cấp theo chính sách của công ty.
Được hưởng 12 ngày nghỉ phép/năm và các ngày nghỉ lễ, Tết theo đúng quy định của Nhà nước.
Tham gia các hoạt động du lịch, teambuilding, sự kiện nội bộ nhằm gắn kết đội ngũ và nâng cao tinh thần tập thể.
Có cơ hội được tham gia các khóa đào tạo, bồi dưỡng chuyên môn và phát triển kỹ năng quản lý, mở rộng lộ trình sự nghiệp lâu dài tại công ty.
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.