Hạn nộp hồ sơ: (Đã hết hạn)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Công Ty TNHH Cs Bearing Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Nhựa Hoa Sen
Công Ty TNHH Gonzales Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Dịch Vụ Tổng Hợp Dầu Khí Vũng Tàu
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Kết Nối Nhân Lực Worklink Việt Nam
Công Ty Cố Phần Tech South
Công Ty TNHH Sản Xuất Thương Mại Dịch Vụ Nam Minh Vina
Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre
Headhunter Vietnam Hrchannels.com
Công Ty Cổ Phần Dịch Vụ Gia Công Và Thử Nghiệm Vũng Tàu
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Công Ty TNHH Cs Bearing Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Nhựa Hoa Sen
Công Ty TNHH Gonzales Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Dịch Vụ Tổng Hợp Dầu Khí Vũng Tàu
- Manage electrical (including MV-HV) and instrumentation to ensure that it is always available and reliable and safe for use to effectively
- Support manufacturing operational activities and continuously improve manufacturing performance.
- Attend investigate, problem solving equipment issue day by day.
- Propose maintenance plan, spare part for maintenance activity.
- Propose process improvements, seeking greater performance and cost savings.
- Ensure the fast and reliable calibration, repair, testing and preventive maintenance of electrical equipment and instruments is based on established schedule and procedures.
- Perform electrical assemblies for improvement and maintenance.
- Lead and coordinate with electricians to develop competencies, leverage motivation and performance to achieve the team’s objectives
- Other tasks assigned by the Superior
- Graduated University major Electrical Engineering, Mechanical Electronic Engineering.
- At least 3 years’ experience working related to industrial electrical systems
- Strong knowledge of industrial electrical maintenance
- Knowledge of equipment maintenance
- Basic math and computer knowledge are needed to operate production systems
- 5S/GMP/HACCP/BRC knowledge
- Knowledge of electrical device: contactor, relay, sensor, transformer, ACB, MCCB, CT, UPS, power meter, motor
- Capable of following LOTO, safe work practices, the company’s regulations
- Knowledge deeply of PLC program (preferred TIA portal, WinCC)
- English: Intermediate level (can report and communicate internal in English)
・Bonus: according to the company performance and individual KPI evaluation of the previous year
・Salary increase: will be considered annually based on performance evaluation
・Tet Bonus: one-month salary worth from January 2023 (For whom had worked for one year or more)
・Employee cafeteria: free of charge
・Company trip
・Annual leave: 17 days
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Kết Nối Nhân Lực Worklink Việt Nam
Công Ty Cố Phần Tech South
Công Ty TNHH Sản Xuất Thương Mại Dịch Vụ Nam Minh Vina
Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre
Headhunter Vietnam Hrchannels.com
Công Ty Cổ Phần Dịch Vụ Gia Công Và Thử Nghiệm Vũng Tàu