Chủ Quản Nhân Sự

Mức lương: Thỏa thuận
Hạn nộp: (Đã hết hạn)
Địa điểm: Hải Dương

Công Ty TNHH Charmway Industries Việt Nam

Xem thông tin công ty

Thông tin
Việc làm

Thông Tin Chung

Loại hình:

Toàn thời gian

Vị trí/chức vụ:

Trưởng Nhóm/Trưởng Phòng

Yêu cầu bằng cấp:

Cao Đẳng

Ngày đăng tuyển:

17/04/2025

Yêu cầu kinh nghiệm:

2 - 5 năm

Thời gian làm việc:

Từ Thứ 2 đến Thứ 7 (08:00 - 17:00)

Ngành nghề:

Hành Chính Nhân Sự, Hành Chính Tổng Hợp, Nhân Sự, Hành Chính/Văn Phòng

Địa điểm làm việc:

Hải Dương

Cụm Công nghiệp Ngũ Hùng, Thanh Giang, Thanh Miện, Huyện Thanh Miện, Hải Dương

Việc Làm Tương Tự

Chủ Quản Nhân Sự (Sản Xuất, Tiếng Trung)

Headhunter Vietnam Hrchannels.com

Hải Phòng,... Từ 25 triệu VNĐ

Cộng Tác Viên Tuyển Dụng - [Việc Làm Remote]

Công Ty Cổ Phần JobsGO

Toàn quốc Thỏa thuận

Cộng Tác Viên Tuyển Dụng

Công Ty TNHH Hilions Asia

Toàn quốc Thỏa thuận

Chuyên Viên Quản Lý Nợ Hiện Trường Miền Bắc, Thái Bình, Hưng Yên, Nam Định

Ngân Hàng Thương Mại Cổ Phần Việt Nam Thịnh Vượng

Miền Bắc Từ 12 triệu VNĐ

Trưởng Nhóm Hỗ Trợ Thanh Toán Địa Bàn Hải Phòng - SRS - Tle - HP

Công Ty Tài chính TNHH HD SAISON

Hải Phòng,... 20 - 30 triệu VNĐ

Quản Lý Bưu Cục

Công Ty TNHH MTV Chuyển Phát Nhanh Thuận Phong - Bắc Ninh

Bắc Ninh,... 10 - 15 triệu VNĐ

Chi Tiết Công Việc

Mô tả công việc:

Chịu trách nhiệm trước Tổng Giám đốc các Công tác của Khối Nhân sự-Hành chính;
Tham vấn Đề xuất cho BOD về các vấn đề chiến lược tổng thể, chiến lược nhân sự như xây dựng cơ cấu tổ chức, quản lý điều hành, tuyển dụng và đào tạo, cũng như chính sách lương thưởng và đãi ngộ cho Giám đốc, lập và triển khai các chiến lược để tăng Năng suất lao động và tối ưu hóa chi phí về mặt Nhân sự;
Xác định, phân tích, hoạch định một cách có hệ thống nhu cầu của Công ty về mặt nhân lực, đảm bảo đáp ứng mục tiêu phát triển bền vững của Công ty.

Yêu cầu công việc:

Tốt nghiệp đại học ngành Quản lý, kinh tế
2-3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
Nắm rõ các quy định pháp luật lao động tại Việt Nam, có khả năng xử lý các vấn đề nhân sự một cách phù hợp, thỏa đáng.
Hiểu biết về pháp luật lao động
Có kinh nghiệm về đánh giá nhà máy như ISO, ESCP, SMETA, ....
Thành thạo tiếng Anh/Trung

Quyền lợi được hưởng:

Lương thưởng cạnh tranh, đánh giá tăng lương 2 lần/năm
Nghỉ phép năm, thưởng lễ tết, tiệc tất niên và các phúc lợi khác theo quy định công ty
Môi trường làm việc năng động

Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.