TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ

Mức lương: 15 - 18 triệu VNĐ
Địa điểm: Bình Dương
Kinh nghiệm: Trên 3 năm
Bằng cấp: Cao Đẳng trở lên

Hạn nộp hồ sơ: 09/01/2026 (Còn 30 ngày)

Hộ Kinh Doanh Đệ Nhất Mì Kéo

Xem thông tin công ty

Thông tin
Việc làm

Địa điểm làm việc:

Bình Dương

224 Gs01, Dĩ An, Bình Dương

(Trước sáp nhập: Dĩ An, Bình Dương | Sau sáp nhập: Tân Đông Hiệp, Hồ Chí Minh)

Việc Làm Tương Tự

Trưởng Phòng Nhân Sự - Tiếng Nhật - Vsip2 Bình Dương

Công Ty Cổ Phần Kết Nối Nhân Lực Worklink Việt Nam

Bình Dương Từ 35 triệu VNĐ

Giáo Viên Văn Thcs - Làm Việc Tại Dĩ An, Bình Dương - Phỏng Vấn Nhận Việc Ngay

Công Ty Tnhh Đầu Tư Phát Triển Giáo Dục Thảo Nguyên Xanh

Bình Dương Đến 12 triệu VNĐ

Nhân Viên Làm Giấy Phép Lao Động Cho Người Nước Ngoài - Tiếng Trung Trung Cấp

Công Ty TNHH Zeng Hsing Industrial

Bình Dương 16 - 20 triệu VNĐ

Ga - HR Manager (27104) [Tân Uyên - Bình Dương]

Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam

Bình Dương 35 - 40 triệu VNĐ

Talent Acquisition Officer

Công Ty TNHH Aeon Việt Nam

Bình Dương Thỏa thuận

Trưởng Phòng Kinh Doanh Bất Động Sản (Dĩ An, Bình Dương)

Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Và Phát Triển Địa Ốc Phát Đạt

Bình Dương,... 10 - 20 triệu VNĐ

Trưởng Phòng Kinh Doanh (Công Ty Nhựa, Khuôn Mẫu) Lương Lên Tới 50 Triệu Đồng

Công Ty Cổ Phần Nhật Minh TT

Bình Dương 30 - 50 triệu VNĐ

HR & Admin Executive / Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự

Công Ty TNHH Kleen Pak Industries Việt Nam

Bình Dương Thỏa thuận

Trưởng Phòng Kinh Doanh Bất Động Sản - Lương Cứng Upto 20 Triệu (Dĩ An , Bình Dương)

Công Ty Cổ Phần VAKA LAND

Bình Dương,... 30 - 50 triệu VNĐ

Cộng Tác Viên Thiết Kế Silde Bài Giảng

Công Ty TNHH Onestudy Edtech

Miền Bắc,... Thỏa thuận

Nhân Viên Hành Chính Văn Phòng - Dĩ An

Công Ty TNHH Công Nghiệp Autech

Bình Dương Thỏa thuận

Thu Ngân Salon Tóc Nam Biroean (Làm Việc Tại Thủ Dầu Một - Bình Dương)

Công Ty TNHH Thương Mại Sản Xuất Habico

Bình Dương 9 - 12 triệu VNĐ

CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Mô tả công việc:

Quản lý toàn bộ hoạt động nhân sự hệ thống (tuyển dụng – đào tạo – chấm công – lương thưởng – kỷ luật – văn hoá) nhằm đảm bảo đủ người, đúng quy trình và nhân sự làm việc ổn định.
Xây dựng & triển khai quy trình HR cho toàn hệ thống.
Lập kế hoạch và giám sát tuyển dụng các chi nhánh.
Xây dựng chương trình đào tạo & đánh giá thử việc.
Kiểm tra chấm công, đề xuất lương thưởng, xử lý kỷ luật.
Giám sát tình hình nhân sự (biến động, hiệu suất, rủi ro nghỉ).
Đào tạo Quản lý chi nhánh về quy trình HR.
Xây dựng văn hoá nội bộ & chính sách giữ chân nhân sự.
Báo cáo HR tuần/tháng/quý cho BGĐ.

Yêu cầu công việc:

Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm F&B, HR tổng hợp hoặc HR hệ thống.
Am hiểu quy trình tuyển dụng – đào tạo – chấm công – lương thưởng.
Kỹ năng giao tiếp, quản lý công việc và xử lý tình huống tốt.
Chủ động, cẩn thận, trách nhiệm cao.
Ưu tiên ứng viên từng làm HR ngành bán lẻ/chuỗi cửa hàng.

Quyền lợi được hưởng:

Lương: 15–18 triệu/tháng (theo năng lực).
Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 7, 8:00 – 17:30.
Môi trường làm việc ổn định, có cơ hội phát triển nghề nghiệp trong lĩnh vực HR.
Được tham gia đầy đủ chế độ theo quy định của công ty và pháp luật.

Ngành nghề:

Hành Chính Nhân Sự, Tuyển Dụng, Đào Tạo & Phát Triển (L&D), Lương & Phúc Lợi (C&B), Đối Tác Nhân Sự (HRBP), Hành Chính Tổng Hợp

Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.