Senior Software Engineer (Full-Stack NodeJs)

Hạn nộp hồ sơ: 28/06/2026 (Còn 25 ngày)

Địa điểm làm việc:

Hà Nội

91 Nguyễn Chí Thanh, Hà Nội

(Trước sáp nhập: Đống Đa, Hà Nội | Sau sáp nhập: Giảng Võ, Hà Nội)

CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

We are building a large-scale, cloud-native, multi-tenant and payment platform serving building management teams, event organizers, and end users nationwide. The system collects and processes waste-sorting data, manages scoring and reward mechanisms, and integrates with external partner systems.
Develop and maintain services using TypeScript/Node.js with clean, scalable architecture.
Implement multi-tenant application logic: tenant scoping, RBAC, and data isolation.
Design and optimize PostgreSQL schemas, queries, and migrations.
Build and maintain APIs; integrate external partners via APIs/webhooks.
Ensure backend logic is efficient, stable, and reliable.
Write unit/integration tests; maintain strong validation and error-handling patterns.
Collaborate with Tech/DevOps during deployment (no infra/K8s responsibilities).
Package services using Docker; define runtime/config requirements.
Use AI-assisted development tools to improve speed and consistency.

4+ years of backend engineering experience, primarily with type).
experience with job queues, event-driven architecture, caching, or rate limiting.
familiarity with kubernetes deployment environments (not required).
experience building backend systems handling high ccu / high throughput.
cloud-native application experience (patterns, observability, container-native design).
strong communication across tech/devops/product teams.
high ownership mindset and reliability.
ability to mentor mid-level/junior engineers.
analytical and strong problem-solving skills.

Kỹ năng:

MS Project , Jira , Quản Lý Dự Án Phần Mềm

Annual leaves: 12 days
13-month salary per year.
Performance checkpoint twice a year
Flexible, professional environment
Career path development support
During the Probation period, the targeted monthly income is equal to 100% of the targeted monthly income in the official employment period.
Friendly, young & dynamic working environment with many activities: birthday party, happy hours, company activities, company trips...
Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng hiệu suất và thưởng theo kết quả kinh doanh.
Thưởng tháng 13 và thưởng lễ, Tết.
Xét tăng lương định kỳ.
Được tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định.
Bảo hiểm sức khỏe bổ sung.
Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
Phụ cấp ăn trưa và phụ cấp đi lại.
Hỗ trợ thiết bị làm việc.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp và thân thiện.
Được đào tạo nội bộ và đào tạo nâng cao chuyên môn.
Cơ hội thăng tiến rõ ràng.
Tham gia các hoạt động team building và du lịch công ty.
Nghỉ phép năm theo quy định và thêm ngày nghỉ theo thâm niên.
Thời gian làm việc linh hoạt (nếu áp dụng).
Hỗ trợ chi phí học tập và chứng chỉ chuyên môn.
Quà tặng sinh nhật và các dịp đặc biệt.
Chính sách phúc lợi cho nhân viên gắn bó lâu dài.