Hạn nộp hồ sơ: 05/07/2026 (Còn 4 ngày)
Quy định tính lương như sau:
- Tăng ca từ sau 17h: 150% lương.
- Tính BHXH và tăng ca dựa trên (Lương CB + PC trách nhiệm).
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và thân thiện. Có cơ hội phát triển sự nghiệp.
- Được xét tăng lương, thăng tiến theo năng lực thực tế.
- Tăng lương 1 lần/năm (làm tối thiểu 6 tháng sẽ được xét tăng lương).
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo luật Lao Động Việt Nam: BHXH, BHYT…
- Được hưởng các chế độ khác của công ty: trợ cấp nhà trọ, đi lại, trợ cấp thâm niên…
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.