1. Tầng 10, tòa nhà Sông Hồng Land số 165 Thái Hà, Đống Đa, Hà Nội
(Trước sáp nhập: Đống Đa, Hà Nội | Sau sáp nhập: Đống Đa, Hà Nội)
2. Vinaconex Diamond Tower, 459C P. Bạch Mai
(Trước sáp nhập: Hai Bà Trưng, Hà Nội | Sau sáp nhập: Bạch Mai, Hà Nội)
CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?
Kết quả đánh giá
Đang phân tích CV...
Chi Tiết Công Việc
Mô tả công việc:
Tư vấn pháp lý cho BGĐ và các phòng ban trong quá trình hoạt động kinh doanh.
Soạn thảo, rà soát, thẩm định các hợp đồng, văn bản pháp lý; đảm bảo quyền lợi hợp pháp của công ty và hạn chế rủi ro pháp lý.
Tư vấn, tham gia đàm phán các điều khoản pháp lý trong hợp đồng khi cần thiết.
Theo dõi và xử lý các vụ việc claim phát sinh liên quan đến hợp đồng và hoạt động kinh doanh của Công ty.
Thực hiện các thủ tục pháp lý doanh nghiệp: đăng ký thay đổi nội dung doanh nghiệp, chi nhánh, địa điểm kinh doanh, giấy phép liên quan…
Hỗ trợ xây dựng, rà soát và hoàn thiện quy trình, quy chế, biểu mẫu nội bộ của Công ty.
Hỗ trợ xử lý các vấn đề lao động: kỷ luật lao động, nội quy lao động, quyết định, thông báo, uỷ quyền…
Cập nhật, tổng hợp và phổ biến các quy định pháp luật mới liên quan đến hoạt động của Công ty.
Hỗ trợ các công việc pháp lý khác theo sự chỉ đạo của Ban Giám đốc.
Yêu cầu công việc:
Kinh nghiệm làm việc tối thiểu 03 năm ở vị trí tương đương. Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Luật, Luật Kinh tế…
Có kinh nghiệm làm hợp đồng kinh tế, làm việc với công nợ, tranh chấp, xử lý vi phạm hợp đồng là lợi thế.
Trình độ ngoại ngữ: Thành thạo Tiếng Anh (Ielts 5.0 hoặc Toeic 600 trở lên).
Nhanh nhẹn, trung thực và chủ động trong công việc.
Thành thạo vi tính văn phòng, kỹ năng làm báo cáo.
Có kỹ năng giao tiếp tốt, tổ chức công việc, giải quyết vấn đề, phối hợp làm việc nhóm tốt.
Có khả năng tự học tự nghiên cứu tốt, có tư duy và xử lý độc lập.
Có tinh thần trách nhiệm cao, xác định gắn bó lâu dài với công ty.
Quyền lợi được hưởng:
Thu nhập: Mức lương hấp dẫn theo thỏa thuận.
Các khoản thưởng tháng 13, thưởng Quý, thưởng và các dịp Lễ, Tết...
Các quyền lợi: tặng quà sinh nhật, thưởng 20/10, 8/3 cho nữ và tặng quà cho con và dịp 1/6, trung thu...
Được hưởng đầy đủ các chế độ đãi ngộ theo Luật Lao Động (BHXH, BHYT, BHTN).
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại bệnh viện uy tín.
Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày. Trợ cấp thêm lương cho nhân sự nữ trong thời gian nghỉ sinh (ngoài lương hỗ trợ của bảo hiểm xã hội theo quy định).
Tham gia các hoạt động tập thể nội bộ: The end party, Du xuân, Team building, Ngày hội gia đình và nhiều đãi ngộ khác.
Quét mã QR để kết nối trực tiếp với nhà tuyển dụng
Nhận phản hồi nhanh chóng từ các chuyên viên nhân sự
Đặt câu hỏi chi tiết về công việc và công ty
Thể hiện sự quan tâm và chủ động trong quá trình ứng tuyển
Tạo ấn tượng tích cực và tăng cơ hội được tuyển
Rất tiếc Nhà tuyển dụng chưa kích hoạt tính năng liên hệ Zalo, chúng tôi đã gửi yêu cầu của bạn đến Nhà tuyển dụng
và sẽ thông báo tới bạn khi tính năng được Nhà tuyển dụng kích hoạt.
Nhận thông tin việc làmChuyên viên Pháp chế (Tiếng Anh)
Việc mới đăng phù hợp, gửi ngay
Qua Email hoặc Zalo — bạn chọn
Miễn phí · Hủy bất kỳ lúc nào
JobsGO sẽ không spam · Chỉ gửi việc phù hợp với bạn