Hạn nộp hồ sơ: 01/01/2026 (Còn 22 ngày)
Công Ty Cổ Phần Euroha
Công Ty Cổ Phần Usem Việt Nam
Aeon Delight (Vietnam) Co., Ltd.
Công Ty Cổ Phần Visaho
Công Ty Cổ Phần Bất Động Sản G.Empire
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Và Dịch Vụ Địa Ốc Vtc
CÔNG TY TNHH ADEN SERVICES VIỆT NAM
Công Ty TNHH Đầu Tư Phát Triển Thương Mại An An
Công Ty TNHH Khai Thác Thương Mại Dịch Vụ Luxury Space
Công Ty Cổ Phần Truyền Thông Kim Cương
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Bệnh Viện Đa Khoa Tâm Anh
- Phân công nhiệm vụ và kiểm tra việc thực hiện cho từng nhân viên trong ca trực
- Lên kế hoạch, đề xuât vật tư thực hiện các công việc
- Kiểm tra, giám sát nhân viên kỹ thuật thực hiện đúng quy định về kỷ luật lao động
- Tiếp nhận và xử lý thông tin của cư dân, khách hàng và các bộ phận khác
- Giám sát việc ghi chỉ số điện nước tại đồng hồ công tơ tổng hàng ngày, theo dõi mức tiêu thụ năng lượng của tòa nhà hàng tháng.
- Hướng dẫn thủ tục,quản lý giám sát quá trình cải tạo nội thất của cư dân, đơn vị thuê khối đế
- Tham gia trực tiếp các công việc sửa chữa, bảo dưỡng, xử lý sự cố
- Nghiệm thu, bàn giao sau khi hoàn thành công việc sửa chữa, bảo dưỡng
- Kiểm tra các ghi chép của nhân viên trong các ca ( bảng biểu), trực tiếp ghi công việc vào sổ giao ca.
- Báo cáo công việc với cấp trên, nhận xét hiệu quả công việc của nhân viên.
- Quản lý kho kỹ thuật, công cụ dụng cụ, tìm kiếm và tư vấn các nhà cung cấp vật tư.
- Trực tiếp giám sát nhà thầu thực hiện công việc.
- Đảm bảo trong ca trực mọi hệ thống thiết bị kỹ thuật tòa nhà hoạt động ở trạng thái tốt nhất.
- Những công việc khác được cấp quản lý giao.
Yêu cầu về bằng cấp, chứng chỉ:
- Tốt nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành điện, cấp thoát nước, điện lạnh, cơ điện, tự động hóa hoặc các chuyên ngành khác liên quan.
- Chứng nhận huấn luyện nghiệp vụ phòng cháy và chữa cháy (là một lợi thế)
- Chứng chỉ quản lý tòa nhà (là một lợi thế)
Yêu cầu kinh nghiệm:
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực kỹ thuật (tối thiểu 1-2 năm làm ở vị trí tương đương).
Yêu cầu phẩm chất cá nhân:
- Nhanh nhẹn, có phương pháp và kỹ năng truyền đạt, khả năng viết và thuyết trình, kỹ năng giao tiếp tốt.
- Có khả năng bao quát công việc chung.
- Trung thực, công tâm khi thực hiện công việc.
- Chịu được áp lực công việc cao, sẵn sàng làm việc theo ca và làm thêm giờ.
Yêu cầu về thái độ, hành vi, sức khỏe, giới tính:
- Điềm đạm, chín chắn và bình tĩnh khi xử lý công việc.
- Sức khỏe tốt.
- Giới tính: Nam.
- Thu nhập tốt, ổn định
- Đánh giá năng lực là cơ sở để xét tăng lương theo năng lực (2 lần/năm)
- Happy Tet Bonus: Thưởng tháng lương 13
- Thưởng theo thành tích kinh doanh của Công ty
- Công ty thực hiện đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội, các quy định theo Luật Lao động
- Bảo hiểm tai nạn 24/7, Bảo hiểm sức khỏe MIC cho nhân viên
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm theo tiêu chuẩn Nhật Bản
- Các hoạt động du lịch công ty, teambuilding, tổ chức sinh nhật...
- Cơ hội được đào tạo, phát triển và thăng tiến trong sự nghiệp
- Cơ hội trải nghiệm làm việc tại môi trường chuyên nghiệp, chuẩn Nhật Bản, dự án cao cấp 4-6 sao
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.
CÔNG TY TNHH ADEN SERVICES VIỆT NAM
Công Ty TNHH Đầu Tư Phát Triển Thương Mại An An
Công Ty TNHH Khai Thác Thương Mại Dịch Vụ Luxury Space
Công Ty Cổ Phần Truyền Thông Kim Cương
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Bệnh Viện Đa Khoa Tâm Anh
Công Ty Cổ Phần Euroha
Công Ty Cổ Phần Usem Việt Nam
Aeon Delight (Vietnam) Co., Ltd.
Công Ty Cổ Phần Visaho
Công Ty Cổ Phần Bất Động Sản G.Empire
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Và Dịch Vụ Địa Ốc Vtc