
Giới thiệu công ty Viettel R&D
Viện Nghiên cứu và Phát triển Viettel (Viettelrd) là một đơn vị thuộc tập đoàn Viettel, chuyên nghiên cứu và phát triển trong lĩnh vực công nghệ và viễn thông. Với sứ mệnh hiện đại hóa và tối ưu hóa các giải pháp công nghệ, Viettelrd không chỉ cung cấp những thông tin mới nhất về xu hướng công nghệ mà còn phát triển các sản phẩm và dịch vụ nhằm đáp ứng nhu cầu của người tiêu dùng. Ngoài ra, đơn vị này còn tạo điều kiện cho việc trao đổi kiến thức và kinh nghiệm trong ngành công nghệ thông tin và viễn thông.
Viettelrd không ngừng mở rộng lĩnh vực hoạt động bằng cách tổng hợp và cung cấp tin tức, hướng dẫn cũng như các giải pháp thiết thực cho người dùng. Trang web của Viettelrd là nguồn tài nguyên phong phú, giúp người dùng dễ dàng tiếp cận thông tin về các ứng dụng, dịch vụ trực tuyến, và thủ thuật công nghệ. Đặc biệt, đội ngũ nghiên cứu luôn nỗ lực để cập nhật và chia sẻ những thông tin chính xác, kịp thời về các sản phẩm và dịch vụ của Viettel, từ đó góp phần nâng cao giá trị sử dụng cho người tiêu dùng Việt Nam.
Ngoài ra, viện cũng chú trọng đến việc tuyển dụng và phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao. Với chế độ đãi ngộ hợp lý cùng hướng dẫn nộp hồ sơ và quy trình tuyển dụng rõ ràng, Viettelrd khuyến khích các bạn trẻ và chuyên gia trong lĩnh vực công nghệ tham gia đóng góp cho sự phát triển của ngành. Điều này không chỉ mang lại lợi ích cho tổ chức mà còn tạo ra cơ hội cho các cá nhân phát triển sự nghiệp trong môi trường năng động và sáng tạo.
Viettelrd không ngừng mở rộng lĩnh vực hoạt động bằng cách tổng hợp và cung cấp tin tức, hướng dẫn cũng như các giải pháp thiết thực cho người dùng. Trang web của Viettelrd là nguồn tài nguyên phong phú, giúp người dùng dễ dàng tiếp cận thông tin về các ứng dụng, dịch vụ trực tuyến, và thủ thuật công nghệ. Đặc biệt, đội ngũ nghiên cứu luôn nỗ lực để cập nhật và chia sẻ những thông tin chính xác, kịp thời về các sản phẩm và dịch vụ của Viettel, từ đó góp phần nâng cao giá trị sử dụng cho người tiêu dùng Việt Nam.
Ngoài ra, viện cũng chú trọng đến việc tuyển dụng và phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao. Với chế độ đãi ngộ hợp lý cùng hướng dẫn nộp hồ sơ và quy trình tuyển dụng rõ ràng, Viettelrd khuyến khích các bạn trẻ và chuyên gia trong lĩnh vực công nghệ tham gia đóng góp cho sự phát triển của ngành. Điều này không chỉ mang lại lợi ích cho tổ chức mà còn tạo ra cơ hội cho các cá nhân phát triển sự nghiệp trong môi trường năng động và sáng tạo.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- - Công việc hấp dẫn, nhiều thử thách trong lĩnh vực R&D các sản phẩm quốc phòng, áp dụng các công nghệ tiên tiến nhất. - Cơ hội phát triển về chuyên môn qua kinh nghiệm thực tế và làm việc cùng đội ngũ chuyên qua nhiều kinh nghiệm trong và ngoài nước. - Môi trường làm việc: + Hiện đại, thân thiện. + Cùng nhau phát triển, chia sẻ kiến thức. + Có tính chủ động, sáng tạo cao - Đãi ngộ về tiền: + Theo năng lực và kết quả làm việc thực tế, không giới hạn với những người có năng lực tốt. + Khuyến khích sáng kiến - ý tưởng bằng tiền thưởng + Các khoản thưởng theo SXKD và dự án, quà hàng năm + Trợ cấp điện thoại, ăn trưa. - Đãi ngộ về phúc lợi: + Tri ân gia đình - người thân, thăm hỏi ốm đau, hiếu hỷ + Bảo hiểm y tế và khu khám bệnh chuyên biệt cho CBCNV và người thân tại Bệnh viện TW Quân đội 108 + Cơ hội chuyển quân nhân/sỹ quan và hưởng chế độ của Bộ Quốc phòng + Tham gia các Happy Time/Happy Event định kỳ, các giải thể thao/văn nghệ toàn cầu của Tập đoàn Viettel
Các hoạt động ngoại khóa
- Bóng đá
- Câu lạc bộ
- Team building
- Nghệ thuật
Lịch sử thành lập
- 2014: Tham gia Hội thảo nghề nghiệp "Connect the dots 2014"; Cam kết hỗ trợ cho VNU-VSL
- 2011: Thành lập Viện Nghiên cứu và Phát triển Viettel
Thư viện ảnh Viettel R&D
Thông tin về Viettel R&D
- Tòa nhà Viettel, Khu Công Nghệ Cao Hòa Lạc, Hà Nội
- viettelrd.com.vn
- 100-200 cán bộ/nhân viên
- Danh sách chi nhánh : Tòa nhà Viettel, Khu Công Nghệ Cao Hòa Lạc, Hà Nội
Được đánh giá
4.0 / 5
Lương thưởng & phúc lợi
80% Complete (danger)
Đào tạo & học hỏi
80% Complete (danger)
Sự quan tâm đến nhân viên
80% Complete (danger)
Văn hoá công ty
80% Complete (danger)
Văn phòng làm việc
80% Complete (danger)
Viết đánh giá về công ty
Thêm đánh giá của bạn