Mức lương Trưởng Nhóm Tuyển Dụng - JobsGO
Tra cứu lương

Tiện ích tra cứu, cổng thông tin về lương, tham khảo mức lương cho vị trí bạn quan tâm năm 2026

Mức lương Trưởng Nhóm Tuyển Dụng năm 2026

Dữ liệu từ 42 mẫu lương trong 12 tháng gần nhất

Lương trung bình
20.1M
VNĐ / tháng
Khoảng lương phổ biến
15 - 25 triệu VNĐ
Triệu VNĐ
Kinh nghiệm
1 - 6 năm
Phổ biến nhất

Phân phối mức lương Trưởng Nhóm Tuyển Dụng

Biểu đồ thể hiện tần suất mức lương từ 42 tin tuyển dụng trong 12 tháng gần nhất, sau khi loại bỏ các giá trị ngoại lệ (outlier). Trục ngang là mức lương (triệu VNĐ), trục dọc là số lượng tin tuyển dụng.

Lịch sử mức lương Trưởng Nhóm Tuyển Dụng

Việc làm Trưởng Nhóm Tuyển Dụng đang tuyển

Xem tất cả →
Trưởng Bộ Phận Tuyển Dụng Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Và Dịch Vụ Đất Xanh Miền Nam
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh · 16 phút trước
Trưởng Nhóm Hành Chính Nhân Sự Công Ty TNHH Thương Mại Và Dịch Vụ Mỹ Đình
17 - 25 triệu VNĐ
Hà Nội · 15 giờ trước
Trưởng Nhóm Tuyển Dụng & Đào Tạo - Tiếng Nhật/Anh - Q9, HCM Công Ty Cổ Phần Kết Nối Nhân Lực Worklink Việt Nam
17 - 23 triệu VNĐ
Hồ Chí Minh · 9 giờ trước
Trưởng nhóm Tuyển dụng (N4/Hung Yen) (28343) Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
14 - 16 triệu VNĐ
Hưng Yên · 10 giờ trước
18 - 25 triệu VNĐ
Hồ Chí Minh · 1 ngày trước

Câu hỏi thường gặp về lương Trưởng Nhóm Tuyển Dụng

Theo dữ liệu từ JobsGO.vn, mức lương trung bình cho vị trí Trưởng Nhóm Tuyển Dụng toàn quốc là 20,1 triệu VNĐ/tháng, với mức phổ biến dao động từ 15–25 triệu VNĐ/tháng (dựa trên 42 tin tuyển dụng).

Vị trí này yêu cầu kinh nghiệm từ 1–6 năm trong lĩnh vực nhân sự hoặc tuyển dụng. Các ứng viên có nền tảng tuyển dụng vững chắc có thể bắt đầu ở mức kinh nghiệm thấp hơn với mức lương tương ứng.

Có. Nhìn chung, Trưởng Nhóm Tuyển Dụng với kinh nghiệm 3–6 năm sẽ có mức lương cao hơn so với 1–2 năm. Những người có kinh nghiệm quản lý đội ngũ và thành tích tuyển dụng tốt thường đạt mức cao hơn trong khoảng 15–25 triệu.

Các kỹ năng về quản lý nhân sự, tuyển dụng chiến lược, sử dụng hệ thống HRIS, và kinh nghiệm xây dựng quy trình tuyển dụng hiệu quả sẽ giúp tăng mức lương. Chứng chỉ về quản lý nhân sự hoặc tuyển dụng cũng là điểm cộng đáng kể.