Trưởng Phòng Kiến Trúc (Tiếng Nhật N2) (27641) [Hải Châu, Đà Nẵng]

【Trách nhiệm】

- Lãnh đạo và quản lý Bộ phận Kiến trúc: thiết lập tầm nhìn, mục tiêu, kế hoạch nguồn lực và ngân sách cho bộ phận.

- Giám sát các dự án thiết kế kiến ​​trúc từ giai đoạn ý tưởng đến thiết kế chi tiết, phê duyệt và bàn giao, đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn Nhật Bản và yêu cầu của khách hàng.

- Phối hợp với các nhóm quản lý dự án, xây dựng và tư vấn để tích hợp các sản phẩm kiến ​​trúc vào tiến độ và ngân sách dự án tổng thể.

- Thiết lập và duy trì các tiêu chuẩn thiết kế, quy trình và quy trình làm việc tốt nhất để đảm bảo chất lượng cao, hiệu quả chi phí và giao hàng đúng thời hạn.

- Theo dõi tiến độ dự án, các chỉ số KPI của bộ phận (ví dụ: thời gian thiết kế, tỷ lệ làm lại, tuân thủ ngân sách, chỉ số chất lượng) và thực hiện các biện pháp khắc phục khi cần thiết.

- Hướng dẫn, phát triển và đánh giá các thành viên nhóm kiến ​​trúc/thiết kế: cung cấp hướng dẫn, đào tạo, đánh giá hiệu suất và lập kế hoạch phát triển nghề nghiệp.

- Tham gia các cuộc họp với khách hàng, thuyết trình và đánh giá kỹ thuật; đại diện cho Bộ phận Kiến trúc trong các diễn đàn của các bên liên quan.

- Thúc đẩy sự đổi mới trong thiết kế, bao gồm việc áp dụng các công cụ BIM, các thực tiễn kiến ​​trúc bền vững và các phương pháp thiết kế khả thi. - Phối hợp chặt chẽ với bộ phận phát triển kinh doanh và ban quản lý cấp cao để xác định các cơ hội mới cho dịch vụ kiến ​​trúc, hỗ trợ chuẩn bị hồ sơ dự thầu và đóng góp vào các đề xuất.

- Đảm bảo tuân thủ các yêu cầu pháp lý liên quan (quy chuẩn xây dựng, an toàn phòng cháy chữa cháy, khả năng tiếp cận, quy định về môi trường) và phối hợp nộp hồ sơ cho các cơ quan chức năng.

- Thúc đẩy các sáng kiến ​​cải tiến liên tục trong bộ phận: tối ưu hóa quy trình, chia sẻ kiến ​​thức, quản lý rủi ro và tiết kiệm chi phí.

Điểm hấp dẫn: - Vị trí này hỗ trợ các dự án xây dựng tại Nhật Bản, mang đến cơ hội học hỏi các kỹ năng kiến ​​trúc Nhật Bản đích thực tại Việt Nam.

- Bằng cử nhân hoặc cao đẳng chuyên ngành Kỹ thuật Xây dựng, Kiến trúc hoặc các ngành liên quan.

- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc tại công ty xây dựng Nhật Bản.

- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm quản lý.

- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc với BIM và Revit.

- Kinh nghiệm làm việc với các công trình quy mô lớn (ví dụ: tòa nhà thương mại, nhà máy, trường học và sân bay).
- Tiếng Nhật: Trình độ N2 (có chứng chỉ)