(Trước sáp nhập: Hoàn Kiếm, Hà Nội | Sau sáp nhập: Cửa Nam, Hà Nội)
1. 18 Lý Thường Kiệt
(Trước sáp nhập: Hoàn Kiếm, Hà Nội | Sau sáp nhập: Cửa Nam, Hà Nội)
CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?
Kết quả đánh giá
Đang phân tích CV...
Chi Tiết Công Việc
Mô tả công việc:
Hỗ trợ công tác Tuyển dụng (70%)
Đăng tuyển: Biên soạn nội dung và đăng tải thông báo tuyển dụng trên các kênh truyền thông của công ty, các group Facebook chuyên ngành, diễn đàn và các trang web việc làm (VietnamWorks, TopCV, LinkedIn,...).
Sàng lọc hồ sơ: Tiếp nhận, phân loại và đánh giá bước đầu các CV ứng tuyển dựa trên tiêu chí của từng vị trí.
Tổng hợp dữ liệu (Data Management): Cập nhật và chuẩn hóa thông tin ứng viên vào hệ thống quản lý/trang tính theo đúng Biểu mẫu tiêu chuẩn của công ty.
Điều phối phỏng vấn: Liên hệ ứng viên qua điện thoại/email để xác nhận lịch phỏng vấn, gửi thư mời và hướng dẫn ứng viên.
Tiếp đón: Hỗ trợ công tác chuẩn bị phòng phỏng vấn, tiếp đón ứng viên chu đáo và chuyên nghiệp khi họ đến văn phòng.
Hỗ trợ quản lý hồ sơ và vận hành Nhân sự (30%)
Quản lý dữ liệu: Hỗ trợ sắp xếp, lưu trữ và số hóa (scan, nhập liệu) hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, bằng cấp của nhân viên một cách khoa học và bảo mật.
Cập nhật hệ thống: Theo dõi và cập nhật danh sách nhân sự, thông tin nghỉ phép, chuyên cần lên hệ thống nội bộ.
Hỗ trợ Onboarding: Chuẩn bị thẻ nhân viên, văn phòng phẩm, chỗ ngồi và tài liệu hội nhập cho nhân sự mới.
Yêu cầu công việc:
Học vấn: Sinh viên năm 4 hoặc mới tốt nghiệp các chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
Kỹ năng:
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Đặc biệt là Excel/Google Sheets để xử lý bảng biểu, Word, PowerPoint).
Kỹ năng giao tiếp qua điện thoại và văn bản (email) tốt, giọng nói dễ nghe.
Tư duy logic, sắp xếp công việc khoa học.
Thái độ: Nhanh nhẹn, chủ động học hỏi, cẩn thận, tỉ mỉ và có trách nhiệm bảo mật thông tin cao.
Thời gian làm việc: Đảm bảo thời gian làm việc tối thiểu 4 buổi/tuần (đối với part-time) hoặc full-time trong vòng 3-6 tháng
Kỹ năng:
Quản Lý Hợp Đồng Lao Động , Quan Hệ Lao Động , Quản Lý Hồ Sơ Nhân Viên , Xây Dựng Chính Sách Nhân Sự , Tìm Kiếm Ứng Viên
Quyền lợi được hưởng:
Trợ cấp thực tập: 2.000.000 VNĐ/tháng.
Đào tạo thực tế: Được hướng dẫn trực tiếp "cầm tay chỉ việc" về quy trình Tuyển dụng chuyên nghiệp, nghệ thuật phỏng vấn và các nghiệp vụ C&B cơ bản.
Dấu thực tập: Hỗ trợ cung cấp số liệu, đóng dấu mộc xác nhận báo cáo/khóa luận thực tập.
Cơ hội phát triển: Cơ hội được đánh giá trở thành Nhân viên chính thức (Nhân viên Tuyển dụng/HR Executive) sau kỳ thực tập nếu có kết quả xuất sắc.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, văn phòng hiện đại.
Quét mã QR để kết nối trực tiếp với nhà tuyển dụng
Nhận phản hồi nhanh chóng từ các chuyên viên nhân sự
Đặt câu hỏi chi tiết về công việc và công ty
Thể hiện sự quan tâm và chủ động trong quá trình ứng tuyển
Tạo ấn tượng tích cực và tăng cơ hội được tuyển
Rất tiếc Nhà tuyển dụng chưa kích hoạt tính năng liên hệ Zalo, chúng tôi đã gửi yêu cầu của bạn đến Nhà tuyển dụng
và sẽ thông báo tới bạn khi tính năng được Nhà tuyển dụng kích hoạt.
Nhận thông tin việc làmThực Tập Sinh Tuyển Dụng
Việc mới đăng phù hợp, gửi ngay
Qua Email hoặc Zalo — bạn chọn
Miễn phí · Hủy bất kỳ lúc nào
JobsGO sẽ không spam · Chỉ gửi việc phù hợp với bạn