(Trước sáp nhập: Cầu Giấy, Hà Nội | Sau sáp nhập: Yên Hòa, Hà Nội)
1. 169 Nguyễn Ngọc Vũ, Trung Hoà, Cầu Giấy, Hà Nội
(Trước sáp nhập: Cầu Giấy, Hà Nội | Sau sáp nhập: Yên Hòa, Hà Nội)
CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?
Kết quả đánh giá
Đang phân tích CV...
Chi Tiết Công Việc
Mô tả công việc:
Tuyển dụng, Đào tạo & "Giữ lửa" Đội ngũ: Chủ động lập kế hoạch và triển khai chiến lược tuyển dụng nhân sự tài năng; kèm cặp (coaching), truyền cảm hứng và giữ lửa năng lượng chiến đấu cho toàn bộ nhân sự trong nhóm.
Xây dựng Cộng đồng & Giải pháp Tài chính: Chủ trì kết nối, xây dựng và phát triển cộng đồng khách hàng/doanh nghiệp; vận hành hệ thống cung cấp full giải pháp tài chính toàn diện (từ nguồn vốn, cấu trúc tài chính đến cố vấn chuyên sâu).
Hoạch định & Thực thi Kinh doanh: Lập kế hoạch, tổ chức và quản lý hoạt động bán hàng của cá nhân và đội ngũ nhằm hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu KPIs được giao.
Phát triển Khách hàng & Đối tác: Quản lý, chăm sóc danh mục khách hàng SMEs, đảm bảo chất lượng dịch vụ, duy trì mối quan hệ lâu dài và mở rộng mạng lưới đối tác chiến lược.
Tham gia Thương vụ M&A: Trực tiếp tham gia, kết nối, hỗ trợ và dẫn dắt các thương vụ M&A (Mua bán và Sáp nhập doanh nghiệp) cùng mạng lưới đối tác và quỹ đầu tư lớn.
Báo cáo & Nhiệm vụ khác: Thực hiện báo cáo định kỳ/đột xuất theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo và các nhiệm vụ khác được phân công.
Yêu cầu công việc:
Giới tính: Ưu tiên Nam (có bản lĩnh, sức bền, sẵn sàng di chuyển và làm việc cường độ cao trong lĩnh vực tài chính - đầu tư).
Tinh thần & Tư duy: Có "máu khởi nghiệp", tư duy đổi mới, đặc biệt yêu thích lĩnh vực quỹ đầu tư và tài chính doanh nghiệp.
Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính, Quản trị Kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 2 – 5 năm trong lĩnh vực khách hàng doanh nghiệp (B2B), tài chính, tín dụng; có kinh nghiệm quản lý nhóm, ưu tiên từng tham gia M&A hoặc huy động vốn.
Kỹ năng cốt lõi: Lãnh đạo, quản lý và phát triển nhân sự; kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục sắc bén; am hiểu hệ thống sản phẩm/dịch vụ B2B và giải pháp tài chính doanh nghiệp.
Kỹ năng:
Bán Hàng Dự Án , Quản Lý Khách Hàng Trọng Điểm , Quản Lý Kênh Bán Hàng (GT/MT) , Phát Triển Đại Lý / Nhà Phân Phối , Xây Dựng Chính Sách Kênh Phân Phối
Quyền lợi được hưởng:
Thu nhập
Thu nhập khi đạt 100% KPI: 50 - 80 triệu VND
Thu nhập tính theo tỷ lệ đạt KPI
Lương cứng: 18.2 - 22 triệu VND
Lương cứng không phụ thuộc doanh số
Quyền lợi ứng viên
Thu nhập hấp dẫn: Lương cứng 18.000.000 - 20.000.000 VNĐ/tháng + hoa hồng cá nhân + hoa hồng đội nhóm + thưởng doanh số. Thu nhập trung bình:50.000.000 - 100.000.000 VNĐ/tháng(Cơ chế hoa hồng hấp dẫn từ các thương vụ M&A và ESOP gắn bó lâu dài).
Cơ hội phát triển sự nghiệp & Thương hiệu cá nhân: Sát cánh, học hỏi và làm việc 1-1 cùng đội ngũ sáng lập (Founders) uy tín, tầm nhìn chiến lược lớn.
Bệ phóng trở thành nhà đầu tư chuyên nghiệp: Tích lũy tư duy đầu tư thực chiến, sở hữu cơ hội rót vốn và sở hữu cổ phần doanh nghiệp tiềm năng. Trực tiếp tham gia và dẫn dắt các thương vụ M&A triệu đô tầm cỡ. Được định hướng, hậu thuẫn xây dựng hình ảnh "Chuyên gia Tài chính - Đầu tư" uy tín trên thị trường.
Phúc lợi toàn diện: Đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN; thưởng Lễ, Tết; hỗ trợ ăn trưa (40.000 VNĐ/ngày), gửi xe, chi phí đi lại và hội thảo; Teambuilding và du lịch thường niên.
Quét mã QR để kết nối trực tiếp với nhà tuyển dụng
Nhận phản hồi nhanh chóng từ các chuyên viên nhân sự
Đặt câu hỏi chi tiết về công việc và công ty
Thể hiện sự quan tâm và chủ động trong quá trình ứng tuyển
Tạo ấn tượng tích cực và tăng cơ hội được tuyển
Rất tiếc Nhà tuyển dụng chưa kích hoạt tính năng liên hệ Zalo, chúng tôi đã gửi yêu cầu của bạn đến Nhà tuyển dụng
và sẽ thông báo tới bạn khi tính năng được Nhà tuyển dụng kích hoạt.
Nhận thông tin việc làmQuản lý Kinh doanh Đối tác Doanh nghiệp
Việc mới đăng phù hợp, gửi ngay
Qua Email hoặc Zalo — bạn chọn
Miễn phí · Hủy bất kỳ lúc nào
JobsGO sẽ không spam · Chỉ gửi việc phù hợp với bạn