Nhân viên kĩ thuật dịch vụ- Service technician (28613)

Mức lương: 13 - 15 triệu VNĐ
Địa điểm: Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm: 1 - 2 năm
Bằng cấp: Không yêu cầu

Hạn nộp hồ sơ: 19/08/2026 (Còn 28 ngày)

Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam

Xem thông tin công ty

Thông tin
Việc làm

Thời gian làm việc:

Từ Thứ 2 đến Thứ 6 (08:00 - 17:00)

Địa điểm làm việc:

Hồ Chí Minh

tòa nhà Tuổi Trẻ, 60A Đường Hoàng Văn Thu, phường Đức Nhuận, .Hồ Chí Minh

(Trước sáp nhập: Phú Nhuận, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Đức Nhuận, Hồ Chí Minh)

CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Mô tả công việc:

【Tóm tắt công việc】
- Kỹ thuật viên dịch vụ sẽ thực hiện công việc trên các sản phẩm MYK và cơ sở vật chất của khách hàng theo chính sách kinh doanh và hướng dẫn của đội ngũ dịch vụ. Kỹ thuật viên sẽ tiếp tục phát triển các kỹ năng và kiến thức cần thiết cho công việc, và cố gắng nâng cao chất lượng công việc dịch vụ.

【Mô tả công việc】
1. Công việc dịch vụ (trên cơ sở vật chất của khách hàng và xưởng MYK)
- Thực hiện công việc theo hướng dẫn của nhóm và yêu cầu của khách hàng.
- Chị chịu trách nhiệm thực hiện các nhiệm vụ được giao.
- Công việc bảo trì tổng quát (Đại tu/ Vận hành thử/ Công tác bảo dưỡng)
2. Báo cáo công việc
- Hoạt động dịch vụ - Nghĩa vụ báo cáo công việc tại công trường
- Báo cáo tình trạng dụng cụ và thiết bị cho người giám sát.
- Lập báo cáo dịch vụ. Chịu trách nhiệm nộp báo cáo cho cấp trên đúng thời hạn.
3. Tuân thủ các chính sách an toàn và sức khỏe nghề nghiệp đối với công việc tại công trường

Yêu cầu công việc:

- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong bảo trì, đại tu, vận hành thử, báo cáo tại công trường và tuân thủ các quy định an toàn.

- Độ tuổi: 25-35

Kỹ năng:

Kỹ Thuật Camera An Ninh , Kỹ Thuật Thang Máy , Xử Lý Khiếu Nại , Giải Quyết Vấn Đề , Sử Dụng CRM

Quyền lợi được hưởng:

■Lương: 13.000.000-15.500.000
■Chế độ phúc lợi:

- Xem xét tăng lương hàng năm (một lần/năm).
- Đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ lương gộp.
- Gói bảo hiểm y tế tư nhân UIC.
- Khám sức khỏe tổng quát hàng năm.
- Công ty cung cấp xe đưa đón hoặc trợ cấp xe cho các chuyến công tác.
- Tiền lương làm thêm giờ được tính đầy đủ theo Luật Lao động.
- Chuyến đi chơi/nghỉ dưỡng hàng năm của công ty.
- Tổ chức sinh nhật và tặng quà hàng tháng cho nhân viên.
- Thưởng vào các ngày lễ và Tết Nguyên đán.
- Nghỉ phép có lương theo quy định của pháp luật.
- Thưởng cuối năm dựa trên kết quả kinh doanh của công ty.