Lập Trình Viên C++

Chế độ đãi ngộ

• Mức lương: 12 – 17M Gross. Performance review: 1 lần/năm
• Trợ cấp đi lại, trợ cấp ăn trưa, trợ cấp tiếng Nhật (nếu có chứng chỉ), trợ cấp onsite khi tham gia dự án bên khách hàng…
• Tối thiểu 13 tháng lương/ năm, Thưởng Lễ Tết, Thưởng Nhân viên MVP Quý, Năm, Nhân viên tiêu biểu đi du lịch Nhật Bản
• Nghỉ theo lịch Lễ, Tết Việt Nam, nghỉ theo lịch khách hàng Nhật (ngoài các ngày nghỉ theo quy định, 1 năm có thêm 2 đợt nghỉ dài)
• Nghỉ tham gia Ngày hội khai giảng cùngcon
• Chế độ chăm sóc phụ nữ: Nghỉ sinh lý phụ nữ: 8h/ tháng; Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi:1h/ngày.

Chế độ chăm sóc sức khỏe

• Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp trên mức lương chính thức theo quy định của Luật lao động
• Bảo hiểm sức khỏe cao cấp cho toàn bộ nhân viên làm việc trên 1 năm
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các bệnh viện uy tín (Bệnh viện Thu Cúc, bệnh viện Medlatec…).

Văn phòng làm việc tiện ích:Miễn phí trà, có máy pha coffee tại khu vực ăn uống của công ty.

Các hoạt động sôi nổi khác

• Hoạt động team building kết nối đội nhóm hàng quý
• Các CLB thể thao: bóng đá, bi lắc, bóng bàn, văn nghệ…
• Hoạt động du lịch thường niên và các sự kiện lớn trong công ty.