Giám Đốc Phát Triển Đại Lý Bất Động Sản - Lương Thỏa Thuận Cao - Đi Làm Ngay

Mức lương: Thỏa thuận
Địa điểm: Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm: 2 - 3 năm
Bằng cấp: Cao Đẳng trở lên

Hạn nộp hồ sơ: 18/09/2026 (Còn 29 ngày)

Công Ty Cổ Phần Bất Động Sản Sg Holdings

Xem thông tin công ty

Thông tin
Việc làm

Thời gian làm việc:

Từ Thứ 2 đến Thứ 6 (08:00 - 17:30), Thứ 7 (08:00 - 16:30)

Địa điểm làm việc:

Hồ Chí Minh

45 Hoàng Việt, Phường Tân Sơn Nhất, Hồ Chí Minh

(Trước sáp nhập: Tân Bình, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Tân Sơn Nhất, Hồ Chí Minh)

CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Mô tả công việc:

Tìm kiếm và khai thác các đại lý tiềm năng.
Nghiên cứu, thẩm định năng lực đại lý và tham mưu cho Ban Lãnh Đạo về việc xây dựng Hợp đồng môi giới/Văn bản/Thỏa thuận với các Đại lý để sử dụng cho hoạt động bán hàng của các Dự án được phân công.
Thiết lập và hoàn thành các chỉ tiêu kinh doanh theo yêu cầu của Ban Lãnh Đạo; Phân bổ chỉ tiêu cho từng Đại lý, hỗ trợ để Đại lý đạt được chỉ tiêu doanh số.
Tìm hiểu và phân tích kỹ lưỡng thị trường/khu vực/dự án đang triển khai/theo yêu cầu từ Ban lãnh đạo. Cập nhật thông tin các dự án triển khai trên thị trường định kỳ.
Huấn luyện, đào tạo Đại lý bán hàng, thiết lập các tiêu chuẩn về kết quả hoạt động, phát triển các Đại lý bán hàng. Đào tạo/phổ biến các dự án, chính sách quy trình công ty đang phân phối cho các đại lý. Hiểu rõ về thông tin dự án/sản phẩm, các văn bản pháp lý sẽ ký kết với khách hàng để đảm bảo đào tạo cho Đại lý thông tin chính xác.
Phối hợp cùng các đại lý giải quyết các vấn đề phát sinh, khó khăn, vướng mắc của khách hàng, giúp đại lý đảm bảo chỉ tiêu và tuân thủ đúng các quy định của chủ đầu tư.
Xây dựng, thực hiện các kế hoạch phát triển, thay thế các Đại lý theo nhu cầu mở rộng thị trường của dự án.
Triển khai họp các Đại lý hàng tuần để nắm bắt tình hình bán hàng, tiếp thu ý kiến từ các Đại lý để xử lý các vấn đề phát sinh.
Lên phương án định hướng cùng các Đại lý triển khai bán hàng, đôn đốc các Đại lý tập trung nhân viên, đẩy nhanh tốc độ bán hàng. Phối hợp với Bộ phận Marketing để giúp Đại lý triển khai bán hàng.
Lập kế hoạch xây dựng và quản lý Phòng Telesale theo định hướng của công ty.
Thực hiện báo cáo công việc cho Quản lý trực tiếp theo yêu cầu định kỳ và đột xuất.
Các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp.

Yêu cầu công việc:

Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng khối ngành Kinh tế/Ngoại giao.
Có kinh nghiệm tối thiểu 2 năm ở vị trí tương đương.
Có mạng lưới Đại lý triển khai.
Khả năng quản lý thời gian tốt, đảm bảo hoàn thành đúng deadline do cấp trên đưa ra.
Khả năng thuyết trình tốt, ngoại giao tốt, xử lý tình huống nhạy bén, chủ động.
Chịu được áp lực công việc cao.
Thành thạo tin học văn phòng.
Tác phong chuyên nghiệp, ngoại hình tương đối.

Kỹ năng:

Phát Triển Đại Lý / Nhà Phân Phối , Xây Dựng Chính Sách Kênh Phân Phối , Xây Dựng Quan Hệ Đối Tác

Quyền lợi được hưởng:

Thu nhập: Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT theo quy định của Luật lao động.
Chế độ phúc lợi (Du lịch, teambuilding, thưởng lễ tết,...).
Môi trường làm việc năng động, quyền lực tự chủ cao để thỏa sức sáng tạo và phát triển thương hiệu cá nhân.

Ngành nghề:

Phát Triển Kinh Doanh, Bán Hàng Kênh Phân Phối - Đại Lý, Tư Vấn Bất Động Sản, Phát Triển Dự Án - Mặt Bằng

Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.