Cửa Hàng Trưởng (Lý Nhân, Hà Nam)

Mức lương: 12 - 20 triệu VNĐ
Hạn nộp: 22/10/2025
Địa điểm: Hà Nam

Công Ty Cổ Phần Thời Trang Woo Kids

Xem thông tin công ty

Thông tin
Việc làm

Thông Tin Chung

Loại hình:

Bán thời gian

Vị trí/chức vụ:

Trưởng Nhóm/Trưởng Phòng

Yêu cầu bằng cấp:

Trung học phổ thông

Ngày đăng tuyển:

22/09/2025

Yêu cầu kinh nghiệm:

Trên 1 năm

Số lượng tuyển:

Yêu cầu độ tuổi:

22 - 33

Yêu cầu giới tính:

Nữ

Ngành nghề:

Bán Lẻ - Cửa Hàng, Quản Lý Kho, Nhà Hàng - F&B

Địa điểm làm việc:

Hà Nam

Địa Chỉ Mặt Bằng Mới: Số Nhà 50, Đường Trần Hưng Đạo, Xã Vĩnh Trụ, Ninh Bình (Địa Chỉ Cũ: Số Nhà 50, Đường Trần Hưng Đạo, Tt Vĩnh Trụ, Huyện Lý Nhân, ), Hà Nam

Việc Làm Cùng Công Ty

Chuyên Viên Kế Toán Doanh Thu - Công Nợ

Công Ty Cổ Phần Thời Trang Woo Kids

Hà Nội 10 - 12 triệu VNĐ

Cửa Hàng Trưởng (Quảng Ngãi)

Công Ty Cổ Phần Thời Trang Woo Kids

Quảng Ngãi 12 - 20 triệu VNĐ

Cửa Hàng Trưởng (Hà Nội)

Công Ty Cổ Phần Thời Trang Woo Kids

Hà Nội 12 - 20 triệu VNĐ

Việc Làm Tương Tự

Cửa Hàng Trưởng ( Woo Kids Lý Nhân )

Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Sado

Hà Nam Từ 12 triệu VNĐ

Nhân Viên Tư Vấn Trả Góp Kênh Điện máy/ Xe Máy Tại Miền Bắc (Hành Chính, Thu Nhập Tốt)

Công Ty Tài chính TNHH HD SAISON

Miền Bắc,... 8 - 15 triệu VNĐ

Quản Lý Bưu Cục

Công Ty TNHH MTV Chuyển Phát Nhanh Thuận Phong - Bắc Ninh

Bắc Ninh,... 10 - 15 triệu VNĐ

Kế Toán Trưởng

Công Ty TNHH S-tec Vina

Hà Nam 20 - 30 triệu VNĐ

Nhân Viên Tư Vấn Tín Dụng Trả Góp (Toàn Quốc)

Công Ty Tài Chính Trách Nhiệm Hữu Hạn Một Thành Viên Mirae Asset (Việt Nam)

Hồ Chí Minh,... 7 - 20 triệu VNĐ

Nhân Viên Nấu Ăn

Công Ty Cổ Phần Công Nghệ Cao Medibros

Hà Nam 7 - 9 triệu VNĐ

Kế Toán Kho Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm

Công Ty Cổ Phần Vinaspc

Hà Nam 7 - 12 triệu VNĐ

Thủ Kho Sản Xuất

Công Ty Cổ Phần Vinaspc

Hà Nam 8 - 15 triệu VNĐ

CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Mô tả công việc:

Kiểm soát và thúc đẩy doanh thu:
- Lập kế hoạch và triển khai các phương án kinh doanh, chương trình khuyến mãi để thúc đẩy doanh thu, đảm bảo đạt mục tiêu.
- Theo dõi, cập nhật và phân tích báo cáo doanh thu bán hàng hàng ngày
Quản lý nhân sự:
- Phân công, sắp xếp lịch làm việc hàng tuần, hàng tháng cho nhân viên bán hàng
- Trực tiếp hướng dẫn, huấn luyện, đào tạo và phát triển năng lực cho đội ngũ nhân viên tại cửa hàng.
- Kiểm tra, giám sát chặt chẽ việc tuân thủ các tiêu chuẩn vận hành của nhân viên tại cửa hàng.
Quản lý hàng hóa và tài sản:
- Lập kế hoạch order hàng hóa, điều chuyển hàng tại cửa hàng
- Kiểm soát chặt chẽ quy trình xuất – nhập – tồn hàng hóa, giảm thiểu thất thoát.
- Tổ chức kiểm kê hàng hóa định kỳ theo lịch phân công từ các bộ phận chuyên môn.
Kiểm soát chi phí vận hành:
- Quản lý và tối ưu hóa các khoản chi phí liên quan đến hoạt động của cửa hàng.
- Chủ động đề xuất các phương án, sáng kiến nhằm tiết kiệm chi phí nhưng vẫn đảm bảo chất lượng dịch vụ.
Đảm bảo trải nghiệm và sự hài lòng của khách hàng:
- Quản lý, vận hành dịch vụ phục vụ khách hàng, đảm bảo trải nghiệm khách hàng.
- Trực tiếp lắng nghe, tiếp nhận ý kiến phản hồi và xử lý các tình huống, khiếu nại của khách hàng một cách nhanh chóng, chuyên nghiệp.
Báo cáo và các công việc khác:
- Quản lý và thực hiện đầy đủ, chính xác các hệ thống báo cáo số liệu, báo cáo công việc theo quy định của công ty.

Yêu cầu công việc:

Giới tính: Nữ.
Độ tuổi: Từ 22 – 33 tuổi.
Tốt nghiệp THPT trở lên.
Yêu thích công việc bán hàng và có định hướng phát triển lâu dài trong ngành bán lẻ
Có 1 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý hoặc cấp tương đương trong lĩnh vực bán lẻ, ưu tiên ngành hàng thời trang.
Có khả năng dẫn dắt đội ngũ, triển khai - thúc đẩy hoạt động kinh doanh của cửa hàng.
Có tinh thần trách nhiệm, năng động, nhiệt tình và sáng tạo.
Sử dụng tốt excel và phần mềm bán hàng.

Quyền lợi được hưởng:

Thu nhập: Từ 12.000.000 – 20.000.000 VNĐ/tháng.
Bao gồm: Lương cơ bản + Lương doanh thu + Thưởng vận hành.
Thử việc 100% lương.
Cam kết thu nhập: Đảm bảo thu nhập tối thiểu 10.000.000 VNĐ/tháng trong 2 tháng thử việc đầu tiên.
Các chế độ khác:
- Thưởng các dịp Lễ, Tết theo quy định của công ty và hiệu quả kinh doanh.
- Quà tặng các ngày Lễ, tết kỷ niệm theo Chính sách công ty
- Tham gia BHXH sau khi chính thức
- Chế độ đào tạo, phát triển bản thân: được thường xuyên tham gia các khoá học đào tạo trên nền tảng Elearning, các khoá Coaching trực tiếp tại cửa hàng
Cơ hội phát triển: Lộ trình thăng tiến rõ ràng lên các vị trí cao hơn như Giám sát Vận hành, Quản lý khu vực. Cơ hội thử sức và phát triển bản thân ở lĩnh vực kinh doanh bán lẻ.
Môi trường làm việc: Năng động, chuyên nghiệp, thân thiện, khuyến khích sự sáng tạo và phát triển bản thân.