[Aeon Hải Dương] Chuyên Viên Kế Toán

Mức lương: Thỏa thuận
Địa điểm: Hải Dương
Kinh nghiệm: 3 - 4 năm
Bằng cấp: Đại Học trở lên

Hạn nộp hồ sơ: 24/07/2026 (Còn 30 ngày)

Công ty TNHH AEON Việt Nam

Xem thông tin công ty

Thông tin
Việc làm

Thời gian làm việc:

Từ Thứ 2 đến Chủ nhật (08:00 - 17:00, Làm việc 6 ngày/tuần, 8h/ngày (Trong đó 7 tiếng làm việc và 1 tiếng nghỉ ngơi) Xoay ca linh hoạt Có thể làm việc vào thứ 7, Chủ nhật và các ngày lễ Tết )

Địa điểm làm việc:

Hải Dương

AEON - Phường Thạch Khôi, Hải Phòng

CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Mô tả công việc:

Quản lý và kiểm soát quỹ tiền mặt phục vụ việc đổi tiền hằng ngày với Bộ phận Thu ngân.
Kiểm tra và đối chiếu báo cáo quỹ tiền mặt hằng ngày với số tiền thực tế trong két sắt.
Giám sát việc kiểm tra và đối chiếu từng giao dịch POS của Thu ngân trên hệ thống với báo cáo Thu ngân.
Gửi báo cáo thiếu hụt tiền mặt hằng ngày cho Thu ngân để thực hiện thu hồi tiền.
Kiểm tra và đối chiếu hằng ngày với các giao dịch POS trên hệ thống với số tiền hoàn thực tế được quản lý bởi Bộ phận Chăm sóc Khách hàng tại cửa hàng; đồng thời lập báo cáo hoàn tiền mặt.
Giám sát việc chuyển giao phiếu giảm giá cho Bộ phận Chăm sóc Khách hàng tại cửa hàng theo các chương trình khuyến mãi sắp triển khai.
Kiểm tra báo cáo hóa đơn thuế giá trị gia tăng được phát hành bởi Bộ phận Chăm sóc Khách hàng tại cửa hàng nhằm đảm bảo dữ liệu được phản ánh chính xác trên hệ thống.
Lập báo cáo hàng tháng về thuế giá trị gia tăng đầu ra để Bộ phận Kế toán tại Trụ sở chính kiểm tra.

Lập bảng phân ca và kế hoạch nhân sự hàng tháng cho bộ phận.
Đảm bảo đủ nhân sự phục vụ hoạt động kinh doanh trong các tình huống phát sinh.
Theo dõi tình hình chấm công và đồng phục của Trưởng nhóm và Nhân viên.
Phê duyệt bảng phân ca và kế hoạch ca làm việc do Trưởng nhóm đề xuất.
Chịu trách nhiệm về hiệu quả làm việc của Trưởng nhóm và Nhân viên.
Tham gia các hoạt động tuyển dụng và lựa chọn nhân sự cho bộ phận.
Tạo động lực, đào tạo và phát triển nhân viên nhằm thúc đẩy sự phát triển nghề nghiệp.
Xác định nhân sự tiềm năng cho kế hoạch kế thừa.
Xây dựng và thúc đẩy tinh thần làm việc nhóm.

Tuân thủ đầy đủ quy trình làm việc, chính sách, nội quy và quy định của công ty.
Kiểm tra, giám sát, nhắc nhở và hướng dẫn Trưởng nhóm, Nhân viên tuân thủ nội quy và quy định.

Thực hiện công tác mở cửa và đóng cửa cửa hàng.
Thực hiện các nhiệm vụ hoặc trách nhiệm khác theo phân công của Quản lý trực tiếp, Quản lý cửa hàng và Quản lý Kế toán tại Trụ sở chính.