Trưởng Phòng Công Nghệ Và Chuyển Đổi Số

Mức lương: Thỏa thuận
Địa điểm: Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm: Trên 10 năm
Bằng cấp: Đại Học trở lên

Hạn nộp hồ sơ: 13/09/2026 (Còn 28 ngày)

Công Ty TNHH United Kingdom Academy

Xem thông tin công ty

Thông tin
Việc làm

Thời gian làm việc:

Từ Thứ 2 đến Thứ 6 (08:00 - 17:00)

Địa điểm làm việc:

Hồ Chí Minh

Văn phòng công ty K12 - 215 Điện Biên Phủ, Phường Gia Định

(Trước sáp nhập: Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Hồ Chí Minh)

CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Mô tả công việc:

1. Quản lý, hỗ trợ, hướng dẫn hàng dọc đội ngũ CNTT các trường
Hỗ trợ tuyển dụng, đào tạo, phân công, đánh giá và phát triển đội ngũ CNTT các trường theo chiều dọc chuyên môn CNTT.
Đảm bảo tuân thủ bộ quy trình chuẩn (SOP), cam kết chất lượng dịch vụ (SLA) áp dụng thống nhất toàn nhãn.
Điều phối, phân bổ và hỗ trợ chéo nguồn lực CNTT giữa các trường.
Phối hợp với Ban Giám hiệu từng trường để dịch vụ CNTT sát với nhu cầu vận hành tại chỗ.
2. Hạ tầng & vận hành hệ thống
Quản lý hạ tầng mạng, máy chủ, thiết bị đầu cuối, phòng máy, wifi, camera, thiết bị nghe – nhìn phòng học tại các trường.
Đảm bảo tính sẵn sàng, liên tục (uptime) của hệ thống; giám sát, cảnh báo và ứng cứu sự cố.
Chuẩn hóa cấu hình và danh mục thiết bị mua sắm giữa các trường để đảm bảo tính đồng bộ, dễ bảo trì.
3. Ứng dụng, dữ liệu & chuyển đổi số
Hỗ trợ triển khai, vận hành các hệ thống dùng chung: iPortal, CRM, Bravo, iOffice, LMS...
Hỗ trợ chuyển đổi số trong giảng dạy và quản trị; phối hợp với khối học thuật / đào tạo.
Quản trị dữ liệu học sinh – phụ huynh: đảm bảo tính toàn vẹn, nhất quán và khả năng tổng hợp dữ liệu toàn nhãn.
Tham gia vào các dự án phần mềm, hạ tầng công nghệ, chuyển đổi số, hệ sinh thái số từ Tập đoàn để triển khai về Công ty K12, các Trường UKA, iSchool.
4. An toàn thông tin & tuân thủ
Triển khai chính sách an toàn thông tin của Tập đoàn tại các trường; đặc biệt bảo vệ dữ liệu trẻ em.
Quản lý phân quyền truy cập, sao lưu và phục hồi (backup / DR).
Đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật về bảo vệ dữ liệu cá nhân và các quy định liên quan.
5. Dự án, ngân sách & nhà cung cấp
Lập và quản lý ngân sách CNTT tại Công ty K12
Rà soát ngân sách CNTT các trường.
Quản lý các dự án triển khai hệ thống mới, nâng cấp, và mở trường mới.
Đánh giá, lựa chọn và quản lý nhà cung cấp, hợp đồng dịch vụ CNTT.
6. Kết nối Tập đoàn – Công ty K12 – các Trường UKA, iSchool
Là đầu mối triển khai kiến trúc, tiêu chuẩn và chiến lược CNTT của Tập đoàn xuống các trường.
Tổng hợp, phản hồi nhu cầu và đặc thù của các trường lên Tập đoàn.
Đề xuất sáng kiến số hóa, cải tiến phù hợp với định vị và mô hình vận hành của nhãn.

Yêu cầu công việc:

Học vấn & kinh nghiệm
Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành CNTT, Khoa học máy tính, Hệ thống thông tin hoặc tương đương.
Tối thiểu 10 năm kinh nghiệm về quản trị CNTT.
Ưu tiên kinh nghiệm quản lý CNTT theo mô hình chuỗi / tập đoàn, hoặc trong ngành giáo dục.
Kiến thức chuyên môn
Hạ tầng mạng, hệ thống, điện toán đám mây, ảo hóa.
Có kiến thức về triển khai hệ thống phần mềm và hỗ trợ người dùng.
An toàn thông tin và quản trị dự án CNTT.
Kỹ năng
Lãnh đạo và điều phối đội ngũ phân tán theo mô hình ma trận (vừa dọc vừa ngang).
Giao tiếp, thuyết phục và làm việc với nhiều bên (Tập đoàn, Ban Giám hiệu, nhà cung cấp).
Tư duy chuẩn hóa, quản lý vận hành theo quy trình và SLA.

Kỹ năng:

Quản Trị Mạng

Quyền lợi được hưởng:

Thu nhập: Thỏa thuận cạnh tranh theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng: Thưởng hiệu quả công việc/KPI và các khoản thưởng theo chính sách của Công ty.
Chế độ đầy đủ: Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định; nghỉ phép, lễ Tết đầy đủ.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội tham gia trực tiếp vào các dự án CNTT & Chuyển đổi số quy mô hệ thống.
Cơ hội phát triển: Làm việc và phối hợp trực tiếp với Ban lãnh đạo Công ty, Giám đốc CNTT/CIO Tập đoàn và đội ngũ CNTT tại các trường.
Quyền chủ động cao: Được tham gia xây dựng tiêu chuẩn, quy trình, kiến trúc hệ thống và định hướng phát triển CNTT của Công ty.
Phát triển nghề nghiệp: Có cơ hội nâng cao năng lực quản lý và phát triển theo lộ trình IT Manager → Head of IT/CIO.
Đào tạo: Được tạo điều kiện tham gia các chương trình đào tạo, cập nhật công nghệ và nâng cao chuyên môn.
Phúc lợi khác: Team building, hoạt động nội bộ, khám sức khỏe và các chính sách phúc lợi khác theo quy định của Công ty.