(Trước sáp nhập: Ba Đình, Hà Nội | Sau sáp nhập: Giảng Võ, Hà Nội)
1. Số 61E Đê La Thành
(Trước sáp nhập: Ba Đình, Hà Nội | Sau sáp nhập: Giảng Võ, Hà Nội)
CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?
Kết quả đánh giá
Đang phân tích CV...
Chi Tiết Công Việc
Mô tả công việc:
Tham gia thiết kế, phát triển và bảo trì các dịch vụ backend/API sử dụng Node.js.
Làm việc trực tiếp với hệ quản trị cơ sở dữ liệu PostgreSQL: thiết kế schema, viết query và tối ưu hóa hiệu suất truy xuất dữ liệu.
Phối hợp chặt chẽ cùng các kỹ sư trong team để triển khai tính năng từ Frontend đến Backend, đảm bảo tính đồng bộ và chất lượng hệ thống.
Viết code sạch, dễ bảo trì, có tính tái sử dụng cao và tham gia vào quá trình code review nhằm nâng cao chất lượng sản phẩm.
Nghiên cứu, cập nhật các công nghệ mới và đề xuất giải pháp kỹ thuật để cải thiện hệ thống.
Yêu cầu công việc:
Kinh nghiệm: Từ 3 năm kinh nghiệm làm việc Node.js.
Sẵn sàng học hỏi, tiếp cận nhanh và làm việc chéo (cross-train) giữa các ngôn ngữ trong tech stack của dự án.
Cơ sở dữ liệu: Nắm vững kiến thức về cơ sở dữ liệu quan hệ, có kinh nghiệm thực tế thiết kế và tối ưu hóa hệ thống với PostgreSQL.
Nắm vững kiến thức nền tảng về cấu trúc dữ liệu, giải thuật, tư duy logic và lập trình hướng đối tượng/hướng chức năng.
Thành thạo Git và hiểu rõ quy trình phát triển phần mềm (Agile/Scrum).
Khả năng chủ động giải quyết vấn đề, tinh thần trách nhiệm cao và kỹ năng làm việc nhóm tốt tại văn phòng.
Có kỹ năng viết tài liệu kỹ thuật tốt (Technical Documentation, API Specs như Swagger/OpenAPI).
Kinh nghiệm làm việc với Docker, CI/CD hoặc môi trường cloud (AWS, GCP).
Có kiến thức về gRPC, RESTful API hoặc WebSockets.
Từng làm việc với hoặc có hứng thú với các hệ thống AI/ML, xử lý dữ liệu thời gian thực.
Kỹ năng:
Node.js , Python
Quyền lợi được hưởng:
Mức lương 25-40tr.
Lộ trình tăng lương và thăng cấp minh bạch — đánh giá hiệu suất 3 tháng một lần.
Đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và các phúc lợi của công ty theo luật lao động: 12 ngày nghỉ phép có lương/năm, 90 phút nghỉ phép trong kỳ kinh nguyệt/tháng.
Văn hóa học tập mạnh mẽ: hội nhập nhân viên mới, các buổi học tập và chia sẻ hàng tháng, Diễn đàn Xây dựng và Trung tâm Học tập cá nhân.
Gắn kết nội bộ: tiệc liên hoan hàng tuần, hoạt động xây dựng đội nhóm hàng quý, tiệc cuối năm và thực đơn bữa ăn chung luân phiên.
Một đội ngũ trẻ, đầy tham vọng và giàu tính nhân văn, đoàn kết bởi sứ mệnh tạo ra giá trị thực sự cho trẻ em và gia đình.
Quét mã QR để kết nối trực tiếp với nhà tuyển dụng
Nhận phản hồi nhanh chóng từ các chuyên viên nhân sự
Đặt câu hỏi chi tiết về công việc và công ty
Thể hiện sự quan tâm và chủ động trong quá trình ứng tuyển
Tạo ấn tượng tích cực và tăng cơ hội được tuyển
Rất tiếc Nhà tuyển dụng chưa kích hoạt tính năng liên hệ Zalo, chúng tôi đã gửi yêu cầu của bạn đến Nhà tuyển dụng
và sẽ thông báo tới bạn khi tính năng được Nhà tuyển dụng kích hoạt.
Nhận thông tin việc làmSenior Node.js
Việc mới đăng phù hợp, gửi ngay
Qua Email hoặc Zalo — bạn chọn
Miễn phí · Hủy bất kỳ lúc nào
JobsGO sẽ không spam · Chỉ gửi việc phù hợp với bạn