Nhân Viên Pháp Chế Kiêm Lương – BHXH

• Pháp chế doanh nghiệp:
• Soạn thảo, rà soát, kiểm tra tính pháp lý của hợp đồng, quyết định, quy chế nội bộ.
• Tư vấn pháp lý cho các phòng ban, đảm bảo tuân thủ quy định của pháp luật.
• Theo dõi, cập nhật văn bản pháp luật liên quan đến lao động, doanh nghiệp, thuế, môi trường, an toàn thực phẩm...
• Hỗ trợ làm việc với các cơ quan nhà nước khi có yêu cầu
• Lương – Bảo hiểm xã hội:
• Tổng hợp chấm công, tính lương, thưởng, phụ cấp hàng tháng.
• Lập và đối chiếu các báo cáo BHXH, BHYT, BHTN, thực hiện các thủ tục tăng – giảm – chốt sổ.
• Phối hợp với kế toán và các bộ phận liên quan để đảm bảo tính chính xác và kịp thời của lương – bảo hiểm.

• Tốt nghiệp Đại học Luật, Luật Kinh tế, Quản trị Nhân lực hoặc các ngành liên quan.
• Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí pháp chế, nhân sự hoặc tính lương – BHXH.
• Nắm vững các quy định về Bộ luật Lao động, BHXH, Luật Doanh nghiệp.
• Sử dụng thành thạo Excel, phần mềm BHXH điện tử, công cụ văn phòng.
• Tỉ mỉ, trung thực, có trách nhiệm và khả năng làm việc độc lập.