Nhân Viên Kỹ Thuật Sửa Chữa Ô Tô

Mức lương: Thỏa thuận
Địa điểm: Hà Nội
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Bằng cấp: Trung cấp trở lên

Hạn nộp hồ sơ: 08/06/2026 (Còn 4 ngày)

Mazda Láng Hạ - Công ty TNHH Thương mại và dịch vụ ô tô Viva Mazda

Xem thông tin công ty

Thông tin
Việc làm

Địa điểm làm việc:

Hà Nội

số 103 Láng Hạ, Láng Hạ, Đống Đa, Hà Nội

(Trước sáp nhập: Đống Đa, Hà Nội | Sau sáp nhập: Đống Đa, Hà Nội)

CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Mô tả công việc:

Nhân viên Kỹ thuật sửa chữa Ô tô
Xử lý và sửa chữa các vấn đề kỹ thuật trên ô tô, bao gồm cả các vấn đề liên quan đến động cơ, hộp số, hệ thống treo, phanh, và các hệ thống khác.
Kiểm tra và xác định nguyên nhân của các vấn đề kỹ thuật, sau đó thực hiện các biện pháp sửa chữa và bảo dưỡng ô tô.
Sử dụng các thiết bị và công cụ chuyên dụng để thực hiện các công việc sửa chữa và bảo dưỡng ô tô.
Lập và quản lý hồ sơ sửa chữa, bảo dưỡng ô tô, bao gồm cả các thông tin về nguyên nhân, biện pháp sửa chữa, và kết quả cuối cùng.
Hợp tác với các bộ phận khác trong công ty để đảm bảo rằng các ô tô được sửa chữa và bảo dưỡng đúng tiêu chuẩn và quy trình.

Yêu cầu công việc:

Tốt nghiệp trung cấp hoặc đại học chuyên ngành Cơ khí, Điện tử, hoặc ngành liên quan khác.
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực sửa chữa ô tô, đặc biệt là trong lĩnh vực động cơ, hộp số, hệ thống treo, phanh và các hệ thống khác.
Có kiến thức sâu sắc về các hệ thống kỹ thuật trên ô tô, bao gồm động cơ, hộp số, hệ thống treo, phanh, và các hệ thống khác.
Có kỹ năng sử dụng các thiết bị và công cụ chuyên dụng để thực hiện công việc sửa chữa và bảo dưỡng ô tô.
Có khả năng lập và quản lý hồ sơ sửa chữa, bảo dưỡng ô tô, bao gồm cả thông tin về nguyên nhân, biện pháp sửa chữa, và kết quả cuối cùng.
Có khả năng hợp tác với các bộ phận khác trong công ty để đảm bảo rằng ô tô được sửa chữa và bảo dưỡng đúng tiêu chuẩn và quy trình.

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương cạnh tranh, tối thiểu 13 tháng lương/năm, bao gồm:

Lương cơ bản
Lương thưởng hiệu suất làm việc
Lương thưởng hoàn thành mục tiêu

Hỗ trợ bữa trưa cho nhân viên hàng ngày.
Hỗ trợ bảo hiểm y tế cho nhân viên và gia đình.
Hỗ trợ bảo hiểm xã hội cho nhân viên.
Thời gian nghỉ phép hàng năm: 12 ngày/năm (tương đương 1 ngày/week).
Thời gian nghỉ ốm: 30 ngày/năm (tương đương 2 tháng).
Hỗ trợ đào tạo và phát triển kỹ năng cho nhân viên.
Cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp.
Môi trường làm việc an toàn và lành mạnh.

Ngành nghề:

Kỹ Thuật Ô Tô, Nghiên Cứu Thị Trường, Sales Marketing - PR - Quảng Cáo, Bán Hàng Cá Nhân - B2C, Phát Triển Kinh Doanh, Bán Hàng Kênh Phân Phối - Đại Lý

Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.