Giám Đốc Kinh Doanh Vùng, Miền

• Lập kế hoạch kinh doanh:

- Nghiên cứu và lên kế hoạch phát triển thị trường.

- Tìm kiếm và tiếp cận các đối tác tiềm năng.

- Xây dựng và giữ vững mối quan hệ bền vững với các khách hàng và đối tác hiện có.

- Đánh giá các cơ hội kinh doanh để mở rộng, phù hợp với mục tiêu tăng trưởng của công ty.

- Xây dựng chính sách bán hàng, chính sách cho đội ngũ kinh doanh

- Báo cáo kết quả thị trường và kinh doanh theo tháng, qu, năm và từng chiến dịch giai đoạn.

• Quản lý đội ngũ kinh doanh:

- Quản trị, điều phối, phân công công việc cho đội ngũ nhân viên kinh doanh.

- Giám sát quá trình làm việc của từng nhân viên kinh doanh.

- Tuyển dụng và đào tạo đội ngũ nhân viên kinh doanh.

- Cung cấp cho Ban Giám Đốc dự báo doanh thu cùng kết quả hoạt động kinh doanh chi tiết và chính xác hàng tháng, hàng quý.

- Phối hợp với các bộ phận phòng ban khác để xây dựng các chương trình marketing, truyền thông, quảng cáo sản phẩm giúp công ty phát triển.

• Độ tuổi: từ 25 tuổi trở lên
• Có bằng cấp kinh tế/ ngoại giao/ quản trị kinh doanh
• Có kinh nghiệm kinh doanh, thị trường và có kết quả tốt.
• Có kinh nghiệm tối thiểu 2 năm trong kinh doanh
• Có khả năng làm việc ở cường độ cao, cầu tiến, ham học hỏi và chịu áp lực tốt.
• Giao tiếp tốt, tư duy giải quyết vấn đề logic, khoa học.
• Có tinh thần trách nhiệm trong công việc.