Tòa nhà Maxic, số 03 Trà Khúc, phường 02, Hồ Chí Minh
(Trước sáp nhập: Bình Thạnh, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Gia Định, Hồ Chí Minh)
1. Tòa nhà Maxic, số 03 Trà Khúc, phường 02
(Trước sáp nhập: Bình Thạnh, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Gia Định, Hồ Chí Minh)
CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?
Kết quả đánh giá
Đang phân tích CV...
Chi Tiết Công Việc
Mô tả công việc:
Đào tạo hội nhập: Triển khai onboarding; cập nhật/cải tiến giáo trình; theo dõi kết quả mốc 30/60/90 ngày.
Tổ chức & vận hành hệ thống đào tạo: Lập và triển khai kế hoạch năm/quý; thiết kế chương trình mức cơ bản–khá; điều phối GV nội bộ/đối tác; quản trị lịch lớp & học liệu.
Hỗ trợ đào tạo kỹ năng mềm cho Kinh doanh: Điều phối các lớp các mô-đun cơ bản; xây giáo án theo khung; đánh giá trước–sau học và cải tiến nội dung.
Đánh giá & cải tiến hiệu quả: Thiết kế khảo sát, bài kiểm tra; đánh giá Level 1–2; cập nhật tài liệu/khóa học theo phản hồi.
Chương trình lãnh đạo kế cận (team lead/manager): Phối hợp cùng quản lý xây nội dung; vận hành trọn quy trình (lịch, hậu cần, khảo sát, báo cáo).
Lộ trình nghề nghiệp (career path): Cập nhật theo khung có sẵn cho các nhóm chức danh; đề xuất bổ sung mô-đun kỹ năng.
Cộng đồng & văn hóa học tập: Tổ chức CLB chuyên môn, webinar chia sẻ case, “Ngày học tập”…. hàng quý, bản tin học tập nội bộ.
Dự án & hoạt động văn hóa: Tham gia/lead các đầu việc của phòng Đào tạo; phối hợp triển khai hoạt động tập thể.
Báo cáo: Tổng hợp báo cáo tháng/quý (tiến độ, chi phí, tỷ lệ hoàn tất…); lưu trữ hồ sơ theo quy định.
Tuyển dụng: các vị trí nhân viên, team lead theo yêu cầu của bộ phận.
Yêu cầu công việc:
Tốt nghiệp CĐ/ĐH ngành Nhân sự/Quản trị/Sư phạm/Logistics hoặc liên quan.
Từ 1 năm L&D/Tuyển dụng; đã vận hành end-to-end nhiều lớp (onboarding, kỹ năng mềm)
Thành thạo điều phối lớp, quản lý học liệu; TNA cơ bản; đánh giá hiệu quả Level 1–2; theo dõi ngân sách và báo cáo.
Kỹ năng: thuyết trình, facilitation, giao tiếp – phối hợp liên phòng ban, quản lý thời gian, biên soạn tài liệu, xử lý tình huống tốt, thu thập thông tin.
Công cụ: Excel/Google Sheets (pivot, biểu đồ, data validation), PowerPoint/Canva, Google Workspace Zoom/Meet, Google Forms là lợi thế.
Phẩm chất: chủ động, trách nhiệm, tinh thần phục vụ nội bộ, bảo mật thông tin, học hỏi nhanh.
Kỹ năng:
Tìm Kiếm Ứng Viên , Phỏng Vấn , Xây Dựng Thương Hiệu Nhà Tuyển Dụng , Hệ Thống Quản Lý Ứng Viên (ATS) , Đào Tạo Bán Hàng
Quyền lợi được hưởng:
Lương: thỏa thuận dựa trên kinh nghiệm và năng lực.
Lương tháng 13,14 (phụ thuộc vào tình hình kinh doanh, performance cá nhân).
Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước.
Môi trường làm việc: chuyên nghiệp, thân thiện và đầy động lực.
Phát triển nghề nghiệp: cơ hội thăng tiến rõ ràng, tăng lương theo hiệu quả công việc, và đào tạo nghiệp vụ chuyên môn liên tục.
Hoạt động ngoại khóa: team building, workshop, và các chuyến du lịch do công ty tổ chức hàng năm.
Chính sách phúc lợi: lương thưởng hấp dẫn, chế độ nghỉ lễ, tết, phép năm, và BHXH theo quy định.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội phát triển nghề nghiệp.
Quét mã QR để kết nối trực tiếp với nhà tuyển dụng
Nhận phản hồi nhanh chóng từ các chuyên viên nhân sự
Đặt câu hỏi chi tiết về công việc và công ty
Thể hiện sự quan tâm và chủ động trong quá trình ứng tuyển
Tạo ấn tượng tích cực và tăng cơ hội được tuyển
Rất tiếc Nhà tuyển dụng chưa kích hoạt tính năng liên hệ Zalo, chúng tôi đã gửi yêu cầu của bạn đến Nhà tuyển dụng
và sẽ thông báo tới bạn khi tính năng được Nhà tuyển dụng kích hoạt.
Nhận thông tin việc làmChuyên Viên Tuyển Dụng Kiêm Đào Tạo
Việc mới đăng phù hợp, gửi ngay
Qua Email hoặc Zalo — bạn chọn
Miễn phí · Hủy bất kỳ lúc nào
JobsGO sẽ không spam · Chỉ gửi việc phù hợp với bạn