Chuyên Viên Chính Sách

- Quản lý, theo dõi và tính toán chuyên cần, phụ cấp, thưởng hiệu suất và các chính sách hỗ trợ nhân viên.

- Kiểm tra, tổng hợp dữ liệu chấm công, đảm bảo tính công bằng & chính xác trong việc tính lương, thưởng.

- Theo dõi , cập nhật và triển khai chính sách phúc lợi cho nhân viên, bao gồm chế độ nghỉ phép, phụ cấp đặc biệt,...

- Xây dựng và tối ưu các quy định về chuyên cần, khen thưởng, chế độ đãi ngộ nhằm nâng cao sự gắn kết của công ty

- Giải đáp thắc mắc và tư vấn về chính sách phúc lợi cho nhân viên.

- Tổng hợp, đánh giá và báo cáo tình hình thực tế của việc thực hiện chấm công khối VP và Hệ thống Nha khoa theo tháng.

- Xây dưng, kiểm tra, giám sát việc thực hiện nội quy, quy định về giờ giấc làm việc, đồng phục và nội quy tác phong của toàn Chi nhánh

- Tốt nghiệp Cao đẳng/ đại học các ngành có liên quan: quản trị nhân sự, luật, ....

- Kinh nghiệm từ 1 năm trở lên trong lĩnh vực tuyển dụng.

- Kỹ năng giao tiếp & thương lượng, tư duy nhạy bén về con người.

- Tinh thần chủ động, ham học hỏi và khả năng làm việc đội nhóm

- Am hiểu thị trường lao động & xu hướng tuyển dụng là một lợi thế.