Media Social Leader

1. Quản lý chiến lược truyền thông:

- Xây dựng và triển khai chiến lược truyền thông trên các nền tảng social nhưFacebook, TikTok, YouTube, v.v.

- Phối hợp với các bộ phận liên quan (như Kinh doanh, Website…) để tạo ra cácchiến dịch đồng bộ và hiệu quả.

- Đánh giá hiệu quả các chiến dịch thông qua các chỉ số KPIs như tỷ lệ tương tác,lượt tiếp cận, và hiệu quả chuyển đổi.

2. Quản lý đội ngũ:

- Hướng dẫn, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên thuộc nhóm Media - SocialMarketing.

- Phân công nhiệm vụ, quản lý tiến độ công việc và đảm bảo chất lượng đầu ra.

- Đánh giá hiệu quả làm việc của đội ngũ và đề xuất các giải pháp cải tiến.

3. Sản xuất và quản lý nội dung:

- Lên ý tưởng và giám sát việc sản xuất nội dung sáng tạo (bài viết, hình ảnh,video, livestream) phù hợp với từng kênh truyền thông.

- Đảm bảo nội dung truyền tải đúng thông điệp, giá trị thương hiệu và thu hút sựchú ý của khách hàng mục tiêu.

4. Quản lý ngân sách:

- Lập kế hoạch và phân bổ ngân sách hợp lý cho các hoạt động social marketing.

- Theo dõi và tối ưu chi phí quảng cáo trên các nền tảng.

5. Theo dõi xu hướng và báo cáo:

- Cập nhật các xu hướng mới trong lĩnh vực truyền thông và marketing, đề xuấtáp dụng các chiến lược phù hợp.

- Lập báo cáo định kỳ (tuần/tháng/quý) về hiệu quả hoạt động và đề xuất các cải tiến.

1. Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học các ngành liên quan đến Marketing,Truyền thông, Quản trị kinh doanh hoặc tương đương.

2. Kinh nghiệm: Tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực social marketing,trong đó ít nhất 1 năm ở vị trí quản lý hoặc trưởng nhóm.

3. Kỹ năng:

- Am hiểu các nền tảng truyền thông xã hội và công cụ quản lý chiến dịch.

- Khả năng lập kế hoạch, phân tích dữ liệu và đánh giá hiệu quả chiến dịch.

- Kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp và phối hợp nhóm.

- Tư duy sáng tạo và nhạy bén với xu hướng thị trường.

4. Phẩm chất cá nhân: Chịu áp lực tốt, sáng tạo, linh hoạt và có tinh thần trách nhiệm cao.