Chuyên Viên Truyền Thông Nội Bộ

1. Truyền thông nội bộ

• Lên ý tưởng, tổ chức các hoạt động gắn kết nhân viên: sinh nhật, team-building, Year-end Party, hội nghị, đào tạo nội bộ.
• Quản lý fanpage/group nội bộ, xuất bản bản tin, video recap sự kiện, lan tỏa giá trị văn hóa doanh nghiệp.
• Phát triển các kênh truyền thông nội bộ, duy trì thông tin liên lạc hiệu quả.
• Các công việc khác theo phân công của cấp Quản lý.

2. Truyền thông thương hiệu tuyển dụng

• Xây dựng chiến lược truyền thông tuyển dụng trên LinkedIn, Facebook, TikTok, Website,...
• Quản lý nội dung trên các kênh social, phối hợp với Nhân sự để tạo nội dung thu hút ứng viên.
• Hỗ trợ tổ chức sự kiện tuyển dụng, hợp tác với trường đại học và đối tác.
• Sáng tạo nội dung (bài viết, video, infographic) về môi trường làm việc, văn hóa công ty.
• Theo dõi, đo lường hiệu quả truyền thông, đề xuất giải pháp cải thiện thương hiệu tuyển dụng.
• Phát triển chiến dịch "Employee Advocacy", khuyến khích nhân viên chia sẻ về công ty trên mạng xã hội.

• Có kinh nghiệm 2 năm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên làm việc trong lĩnh vực truyền thông, tổ chức sự kiện.
• Có khả năng hoạt náo, MC các sự kiện nội bộ, chụp hình, hiểu biết về thiết kế cơ bản.
• Có khả năng kết nối, cổ động mọi người, chủ động trong việc điều phối, triển khai công việc
• Kỹ năng giao tiếp tốt.
• Kỹ năng viết bài truyền thông, kịch bản video ngắn.
• Sáng tạo và nhạy bén với các xu hướng hiện hành.