Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Thương Mại Dịch Vụ Zunik
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Nail La Mos
Công Ty TNHH Sheico Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Công Nghiệp Đông Hưng
Công Ty TNHH Katzden Việt Nam
Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre
Công Ty Cổ Phần L&A
Công Ty TNHH Tư Vấn Thiết Kế Kiến Trúc Xây Dựng Bức Tường (The Wall)
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre
Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre
Lãnh đạo đội ngũ: Hướng dẫn, đào tạo và quản lý nhóm họa sĩ 3D, phân công công việc, định hướng chuyên môn và phát triển năng lực nhân viên.
Định hướng nghệ thuật: Xây dựng và duy trì phong cách hình ảnh của trò chơi, phát triển ý tưởng đồ họa, đảm bảo chất lượng và tiêu chuẩn kỹ thuật.
Quản lý tài nguyên và quy trình sản xuất: Giám sát quá trình tạo, triển khai và tối ưu hóa tất cả các mô hình 3D (nhân vật, môi trường, đạo cụ…), quản lý pipeline sản xuất từ đầu đến cuối.
Hợp tác và giao tiếp: Làm việc chặt chẽ với nhà sản xuất, quản lý dự án và lập trình viên để thống nhất mục tiêu, tiến độ và giới hạn kỹ thuật.
Chuyên môn kỹ thuật: Đảm bảo các mô hình đạt chuẩn tối ưu cho game engine, luôn cập nhật công nghệ và xu hướng mới trong ngành.
Có từ 3–5 năm kinh nghiệm ở vị trí Leader/Project Leader, có khả năng quản lý, đào tạo và đảm bảo chất lượng sản phẩm.
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc với game engine (Unity hoặc Unreal Engine), chấp nhận kinh nghiệm freelance.
Có hơn 2 năm kinh nghiệm sản xuất và định hướng mô hình 3D, am hiểu quy trình Modeling – Rigging – Skinning (chấp nhận kinh nghiệm freelance).
Có kinh nghiệm làm việc trực tiếp với khách hàng, đặc biệt trong các dự án sản xuất tài sản 3D.
Có phong cách thiết kế theo anime Nhật Bản (như Kimetsu no Yaiba, Boku no Hero Academia...), hiểu và yêu thích văn hóa Nhật, anime.
Trợ cấp xăng xe, phí gửi xe.
Đóng bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp đầy đủ.
Hỗ trợ chi phí team-building hàng tháng, thưởng theo hiệu quả công việc.
Xét tăng lương 2 lần/năm, hỗ trợ chi phí tham gia câu lạc bộ thể thao.
Thưởng mừng cưới 500 USD, sinh con 200 USD/bé.
Chính sách hỗ trợ cho nhân viên nghỉ sinh: 6 tháng nghỉ thai sản có lương, sau đó hỗ trợ phụ cấp cho con nhỏ (6 tháng – 6 tuổi).
Thanh toán tiền phép năm chưa sử dụng.
Lương làm thêm giờ theo quy định luật lao động.
Các hoạt động nội bộ thường niên: hội thao, tiệc sinh nhật công ty, tiệc cuối năm...
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.
Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre
Công Ty Cổ Phần L&A
Công Ty TNHH Tư Vấn Thiết Kế Kiến Trúc Xây Dựng Bức Tường (The Wall)
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre
Công Ty TNHH Một Thành Viên Wacontre
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Thương Mại Dịch Vụ Zunik
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Nail La Mos
Công Ty TNHH Sheico Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Công Nghiệp Đông Hưng
Công Ty TNHH Katzden Việt Nam