Trưởng Phòng Nhân Sự
-
Mức lương: 20 - 25 triệu VNĐ
-
Hạn nộp: 15/11/2025
-
Địa điểm:
Đồng Nai
Công ty TNHH Cơ Khí Mạ Nhơn Trạch
Xem thông tin công tyThông Tin Chung
Việc Làm Tương Tự
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - GA (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - GA (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?
Chi Tiết Công Việc
Mô tả công việc:
- Tham mưu cho Ban Giám đốc hoạch định chiến lược nhân sự nhà máy.
- Tham mưu cho BGĐ về việc xây dựng cơ cấu tổ chức, điều hành của công ty.
- Tổ chức triển khai kế hoạch nhân sự và hoạch định chiến lược nhân sự hàng năm. Dự báo biến động và nhu cầu nhân sự.
- Xây dựng hệ thống thang bảng lương, đăng ký thang bảng lương với cơ quan quản lý chức năng tại địa phương.
- Chỉ đạo việc lập kế hoạch bảo vệ, phương án bảo vệ an ninh trật tư và an toàn tài sản tại công ty, giám sát thực hiện.
- Đào tạo, giúp đỡ nhân viên dưới quyền hoàn thành công việc được phân công.
- Báo cáo cho Ban Giám đốc về kết quả hoạt động của phòng theo định kỳ hàng tuần, tháng, 06 tháng và năm. Báo cáo đột xuất theo chỉ đạo của Ban Giám đốc.
- Đánh giá, đề xuất đào tạo CB.CNV thuộc phòng đảm bảo vững chuyên môn, nghiệp vụ phục vụ công tác.
Yêu cầu công việc:
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Luật, Quản trị kinh doanh, Kinh tế Lao động, Học viên Hành chính Quốc gia hoặc có kinh nghiệm.
- Thành thạo vi tính văn phòng.
- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý nhân viên.
- Kỹ năng lập kế hoạch.
- Kỹ năng tổ chức và giám sát công việc.
- Kỹ năng phân tích, dự báo, tổng hợp và báo cáo.
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm việc.
Quyền lợi được hưởng:
- Thưởng chuyên cần, lễ tết.
- Tham gia BHXH đầy đủ theo qui định hiện hành.
- Du lịch hàng năm.
- Lương tháng 13 đầy đủ.
- Môi trường đào tạo chuyên nghiệp.
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.
Việc Làm Gợi Ý
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - GA (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - GA (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Công ty TNHH Cơ Khí Mạ Nhơn Trạch
Việc Làm Tương Tự
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
Trưởng Phòng HR - Ga (Tiếng Nhật N3)
Công Ty TNHH Tư Vấn Nhân Sự Kokoro
