Kỹ Sư Triển Khai Dự Án Mạng - Bảo Mật (Postsale Network Security)

Tính chất công việc

Full-time

Vị trí/chức vụ

Nhân viên/Chuyên viên

Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu)

Trung cấp - Nghề

Yêu cầu kinh nghiệm

Trên 5 năm

Ngày đăng tuyển

25/09/2024

Yêu cầu giới tính

N/A

Ngành nghề

IT Phần Cứng

Kĩ năng

An Ninh Mạng , Quản Trị Mạng

Địa điểm làm việc

- Tòa 319 Bộ Quốc Phòng, 63 Lê Văn Lương, Cầu Giấy, HN

Mô tả công việc

Triển khai và giám sát thi công các dự án công nghệ thông tin:
Thiết lập và cấu hình các thiết bị mạng, bảo mật (Cisco, Juniper, Fortinet, HP Aruba, Palo Alto): Router, Switch, Loadbalancing, Firewall, v.v...
Triển khai các thiết bị Core Switch, Distribute Switch, Access Swtich: Cisco, Juniper, Aruba....
Triển khai các thiết bị/Giải pháp Security: Checkpoint, Palo Alto, Fortinet, SIEM...
Theo dõi và kiểm soát về tiến độ thực hiện của dự án.
Xây dựng tài liệu hỗ trợ kỹ thuật cho dự án như tài liệu hướng dẫn sử dụng cho các thiết bị hoặc dịch vụ triển khai.
Hỗ trợ nhóm tư vấn giải pháp khi có yêu cầu liên quan chi tiết đến kỹ thuật và triển khai.
Các công việc khác: xử lý sự cố, quản trị và bảo trì hệ thống. Nghiên cứu sản phẩm và giải pháp của các Hãng tên tuổi cung cấp.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận và Ban giám đốc.
Sẵn sàng đi công tác khi cần thiết.

Tốt nghiệp Cao Đẳng /Đại Học chuyên ngành CNTT hoặc tương đương
Có từ 5 năm (có kinh nghiệm ở các vị trí tương đương).
Ưu tiên có chứng chỉ CCNA, CCNP, JNCIA...
Có kiến thức về các thiết bị mạng, bảo mật:
WAN, Router, Loadbalancer, VPN, Data Center, Radius Server, Proxy/Firewall.
Sử dụng thành thạo tin học Văn Phòng Word, excel, powerpoint
Tính cách: Trung thực, năng động, nhiệt tình, thật thà, chịu khó, hòa đồng và có trách nhiệm.
Trình độ ngoại ngữ: Tiếng Anh (đọc hiểu tài liệu kỹ thuật, có khả năng giao tiếp và làm việc với các đối tác, chuyên gia nước ngoài) là lợi thế lớn

Chế độ lương thưởng hấp dẫn
Chế độ BHYT, BHXH, BHTN công ty đóng ngoài lương.
Thưởng Tết âm Lịch.
Bếp ăn cho Nhân viên (công ty hỗ trợ chi phí)
Hỗ trợ người lao động các dịp: 30/4 – 1/5, ngày 2/9, tết dương lịch
Quà sinh nhật cho người lao động
Với nữ nhân viên: ngày 8/3, 20/10.
Với nhân viên có con dưới 15 tuổi: 1/6, trung thu.
Các chế độ nghỉ theo quy định của nhà nước.
Nghỉ mát một lần một năm, team building 1-2 dịp một năm và các chế độ đào tạo, công tác khác.
Môi trường làm việc thân thiện, năng động, đa dạng và thăng tiến.

Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi