Nghỉ việc nhưng không được thanh toán lương

1.82K lượt xem Nhân sự
0
0 Bình luận

Các a chị đi làm lâu năm cho e hỏi một chút ạ. Trước em có làm ở công ty về tâm lý giáo dục, vì cảm thấy không thích hợp với mình cũng như là lg thấp, nói thẳng ra là không đủ ăn. ( 4tr rưỡi 1 tháng). Em có viết đơn và xin nghỉ đàng hoàng, được sự đồng ý của cty nên em mới nghỉ, chứ e k nghỉ kiểu chày bửa, vô trách nhiệm ạ. Và em có làm hết tháng 1. Nhưng khi nghỉ thì cty bảo với em rằng lương t1 của em sẽ được trả trong vòng 6 tháng để đảm bảo về tính bảo mật thông tin của công ty. Lúc ký hđ làm vc e k thấy có điều khoản ấy, vậy giờ em phải lsao để lấy được tiền lương tháng 1 của em ạ.

Changed status to publish
0

bạn thử tìm hiểu cách làm đơn kiện lên Sở lao động nha. chứ cty làm sai luật

Changed status to publish
0

Nghỉ đúng luật thì viết đơn kèm hợp đồng lên công đoàn công cty, sở lao động. Tự khắc nôn tiền ra trả bạn

Changed status to publish
0

bạn phải đảm bảo là bạn nghỉ việc đúng luật, thì cứ viết đơn lên Công đoàn Cty, Công đoàn Quận, rồi Phòng LĐTBXH chỗ cty đóng trụ sở ấy. Thì bên cơ quan nhà nước sẽ gởi thư mời cty và bạn hòa giải, nốt thể ko tìm được tiếng nói chung thì kiện thôi bạn. Đấy là mình hóng từ cty bạn mình đó

Changed status to publish
Viết trả lời của bạn
Copy link