Quà Tết nhân viên là một cách để Ban lãnh đạo thể hiện sự trân trọng, cũng như lời cảm ơn tới những người đã có đóng góp tích cực vào sự phát triển của doanh nghiệp trong năm vừa qua. Nên tặng người lao động món quà gì trong dịp Tết sắp tới? Hãy cùng JobsGO khám phá nhé!
Mục lục
1. Ý Nghĩa Việc Tặng Quà Tết Nhân Viên
Tặng quà Tết cho nhân viên không chỉ là một việc làm mang tính truyền thống mà còn đóng góp nhiều giá trị tích cực trong môi trường làm việc.
- Tạo không khí Tết ấm áp: Quà Tết là cách tốt để tạo ra không khí Tết tại nơi làm việc. Nó tạo ra sự hân hoan và niềm vui, giúp mọi người cảm thấy thoải mái và hạnh phúc trong môi trường công ty.
- Thể hiện tình cảm của Ban lãnh đạo tới nhân viên: Chỉ một món quà nhỏ nhưng được lựa chọn cẩn thận cũng có thể giúp Ban lãnh đạo thể hiện sự quan tâm, thấu hiểu đối với nhân viên. Điều này giúp tạo ra một văn hóa doanh nghiệp tích cực.
- Động viên và khích lệ nhân viên: Những món quà nhỏ nhưng ý nghĩa có thể là nguồn động viên cho nhân viên. Nó là cách để công ty thể hiện sự biết ơn đối với sự cống hiến và nỗ lực của nhân viên trong năm qua.
- Gắn kết người lao động với doanh nghiệp: Quà Tết có thể làm tăng lòng trung thành, cũng như tình cảm gắn kết giữa nhân viên và doanh nghiệp. Sự quan tâm của doanh nghiệp đến nhân viên không chỉ giúp nhân viên cảm thấy được trân trọng mà còn tạo ra một môi trường làm việc tích cực.
- Thúc đẩy hiệu suất làm việc: Những món quà nhỏ có thể làm tăng động lực và tinh thần làm việc của nhân viên trong thời gian đầu năm mới. Tinh thần thoải mái, vui vẻ có ảnh hưởng tích cực đến hiệu suất làm việc.
Xem thêm: Quà Tặng Tết Cho Doanh Nghiệp Đẹp, Ý Nghĩa Nhất 2024
2. Những Điều Cần Lưu Ý Khi Lựa Chọn Quà Tết Cho Nhân Viên
Khi lựa chọn quà Tết nhân viên, có một số điều cần lưu ý để đảm bảo rằng món quà không chỉ mang lại niềm vui mà còn phản ánh sự tôn trọng và tình cảm yêu mến của Ban lãnh đạo đối với người lao động.
2.1. Lựa Chọn Quà Tết Phù Hợp Với Số Đông Người Lao Động
Thật tuyệt khi có thể gửi đến nhân viên những món quà mang tính cá nhân và phù hợp với từng người. Nhưng điều này gần như chỉ khả thi với những doanh nghiệp nhỏ dưới 10 thành viên. Với những đơn vị lớn hàng trăm người, việc tặng những món quà hợp ý mỗi nhân viên là điều gần như không thể xảy ra. Chính vì vậy, lựa chọn an toàn nhất trong trường hợp này là mua những món quà phổ biến, ai cũng có thể dùng được chẳng hạn như bánh kẹo, trà. cafe, mứt Tết,…
2.2. Lựa Chọn Quà Tết Phù Hợp Với Ngân Sách
Ai cũng muốn gửi tới nhân viên của mình những món quà thật ý nghĩa. Tuy nhiên, quà tặng cần phải phù hợp với ngân sách cũng như tình hình kinh tế của công ty.
Nếu trong năm vừa qua, doanh nghiệp hoạt động tốt, chẳng có người lãnh đạo nào ngại cảm ơn người lao động bằng cách gửi tới đối phương những quà tặng giá trị cao. Ngược lại, nếu tình hình kinh tế khó khăn, một món quà nhỏ như giỏ bánh, chút gia vị cũng đủ làm nhân viên ấm lòng.
2.3. Lựa Chọn Quà Tết Theo Nguyên Tắc Công Bằng
Quà Tết nhân viên cần mang tính công bằng. Món quà có thể khác nhau, nhưng giá trị của chúng phải tương đương. Điều đó giúp hạn chế tối đa tình trạng tị nạnh, ghen tị giữa người lao động với nhau. Trong trường hợp, công ty muốn tặng quà Tết phù hợp với giá trị mà nhân viên đã mang lại cho tổ chức thì điều này cần được thể hiện rõ bằng văn bản và ghi cụ thể trong nội quy, quy chế doanh nghiệp.
2.4. Cá Nhân Hóa Món Quà Bằng Một Thông Điệp Nhỏ
Thêm một thông điệp nhỏ, chẳng hạn như tên nhân viên hoặc một lời chúc tốt đẹp là cách hiệu quả để làm cho món quà Tết nhân viên trở nên cá nhân và ý nghĩa hơn. Điều này chẳng những giúp món quà trở nên độc đáo, mà còn thể hiện sự quan tâm của doanh nghiệp đối với mỗi người nhận quà.
2.5. Chọn Quà Tết Chất Lượng Tốt
Cho dù ngân sách cho quà Tết không lớn, thì doanh nghiệp cũng nên lựa chọn những sản phẩm chất lượng, có thương hiệu uy tín. Điều này đảm bảo rằng món quà đáng giá và có thể sử dụng được. Quà Tết chất lượng tốt cũng góp phần thể hiện sự chuyên nghiệp của công ty.
2.6. Tặng Quà Tết Nhân Viên Đúng Thời Điểm
Thời gian giao nhận quà Tết cũng là một yếu tố quan trọng. Việc tặng quà nên được thực hiện đúng vào dịp Tết hoặc ít nhất là trước khi nghỉ lễ bắt đầu. Điều này giúp tạo ra không khí Tết tích cực và chắc chắn rằng mỗi nhân viên có thể tận hưởng món quà trong ngày lễ hội. Đồng thời, đây cũng là dịp để ban lãnh đạo thể hiện sự quan tâm và gửi tới nhân viên những lời chúc tốt đẹp trong dịp lễ quan trọng của Việt Nam.
3. Những Món Quà Tết Được Nhân Viên Đánh Giá Cao Nhất
Có rất nhiều sản phẩm, dịch vụ mà doanh nghiệp có thể lựa chọn làm quà Tết nhân viên. Dưới đây danh sách những quà tặng được người lao động yêu thích nhất.
3.1. Tiền Lì Xì
Tiền lì xì luôn là một trong những món quà được nhân viên thích thú nhất khi được nhận. Việc có thể sử dụng số tiền theo ý thích cá nhân sẽ tạo ra trải nghiệm Tết tuyệt vời. Người lao động có thể dùng tiền lì xì để mua sắm, đi tiệc, thậm chí là tiết kiệm cho những kế hoạch cá nhân,…
3.2. Sản Phẩm Của Công Ty
Sản phẩm của công ty là một món quà Tết đặc biệt, chứa đựng ý nghĩa sâu sắc về sự gắn bó và đồng thuận. Tuy nhiên, cũng cần lưu ý rằng, chỉ nên sử dụng sản phẩm của công ty làm quà Tết nhân viên khi đó là một món đồ có giá trị và thông dụng.
3.3. Giỏ Quà Tết Truyền Thống
Giỏ quà Tết truyền thống bao gồm các món như bánh chưng, mứt, rượu nho,… là biểu tượng của sự phồn thịnh và an khang. Đây là dòng sản phẩm quà Tết phổ biến nhất tại Việt Nam. Và món quà này không bao giờ lỗi thời.
3.4. Thực Phẩm Ngon
Thay vì tặng giỏ quà truyền thống, nhiều doanh nghiệp hiện đại ngày nay lựa chọn gửi tặng nhân viên các món thực phẩm ngon. Chẳng hạn như bánh ngọt, socola cao cấp, kim chi, xúc xích, dăm bông, lườn ngỗng hun khói, thịt treo gác bếp, lạp xưởng,…
3.5. Hạt Dinh Dưỡng
Hạt dinh dưỡng như hạnh nhân, óc chó, macca, hạt sen,… cũng là những món quà Tết hiện đang được người lao động đánh giá cao. Những loại hạt này chẳng những ngon miệng mà còn rất tốt cho sức khỏe.
3.6. Trà, Cafe
Bộ sưu tập trà hoặc cafe chất lượng cao là một gợi ý khác cho những doanh nghiệp đang băn khoăn về việc Tết này sẽ tặng người lao động món quà gì. Trà và cafe là những loại thức uống được sử dụng nhiều để tiếp đã khách đến chơi nhà dịp Tết. Vì vậy, đây là món quà vừa ý nghĩa vừa rất thực tế.
3.7. Thực Phẩm Chức Năng
Tại sao doanh nghiệp không tặng nhân viên mình những loại thực phẩm chức năng như viên nghệ mật ong, omega-3,… trong dịp Tết này? Đây chẳng những là một lựa chọn sáng tạo mà còn đặc biệt ý nghĩa, cho thấy doanh nghiệp quan tâm tới sức khỏe của người lao động.
3.8. Quà Tặng Du Lịch Hoặc Giải Trí
Một chuyến du lịch, vé xem phim,… là món quà mang lại trải nghiệm đặc biệt cho người lao động. Điều này không chỉ tạo ra những kỷ niệm lâu dài mà còn khuyến khích nhân viên thư giãn và tận hưởng cuộc sống. Tuy nhiên, hãy cẩn trọng khi gửi tặng tour du lịch nhé, vì có thể nhân viên của bạn sẽ muốn ở nhà đón Tết cùng gia đình thay vi vu ở một nơi xa.
3.9. Bộ Cốc, Ấm Chén
Ấm chén, cốc có in logo công ty là món quà Tết nhân viên được nhiều doanh nghiệp Việt Nam lựa chọn hàng chục năm qua. Và đến nay, món quà này vẫn được người lao động yêu thích.
3.10. Đồ Gia Dụng
Quà gia dụng tặng cho nhân viên dịp Tết có thể là bộ nồi chảo, bộ dao bếp chất lượng, hay đèn trang trí. Đây là món quà thực tế, ý nghĩa mà gia đình Việt Nam nào cũng cần. Chúng cũng là biểu tượng của sự tiện nghi và hiện đại.
3.11. Combo Gia Vị
Combo gia vị gồm mắm, muối, tương, hạt nêm, bột ngọt, bột canh,… là món quà Tết nhân viên vô cùng tuyệt vời. Với quà tặng này, nhân viên của bạn có thể nấu nướng những món ăn thật ngon, ấm nồng tình yêu thương trong dịp Tết nguyên đán.
3.12. Đặc Sản Vùng Miền
Có rất nhiều đặc sản vùng miền mà doanh nghiệp có thể lựa chọn làm quà Tết nhân viên. Đó có thể là nem chua Thanh Hóa; thịt treo gác bếp Tây Bắc; tré Quy Nhơn,… Món nào cũng ngon, món nào cũng có thể làm “mồi nhậu” cho ngày Tết.
3.13. Mỹ Phẩm
Thay vì chỉ tặng đồ ăn, thức uống, tại sao doanh nghiệp không tặng cho nhân viên của mình bộ sản phẩm chăm sóc da, son môi cao cấp,… vào dịp Tết nguyên đán này? Và sau đó người lao động sẽ có một diện mạo thật bắt mắt để những ngày nghỉ lễ thêm vui.
3.14. Đồ Dùng Công Nghệ
Đồ dùng công nghệ như tai nghe không dây, sạc không dây hay loa Bluetooth là những món quà hiện đại và thực sự hữu ích. Chúng không chỉ nâng cao trải nghiệm giải trí cá nhân mà còn thể hiện sự đổi mới và tiện ích trong cuộc sống hàng ngày của nhân viên.
4. Các Câu Hỏi Phổ Biến Về Quà Tết Cho Nhân Viên
4.1. Quà Tết Cho Nhân Viên Có Phải Là Điều Bắt Buộc Không?
Luật pháp Việt Nam không có quy định bắt buộc về việc tặng quà Tết. Nhưng điều này được coi là “luật bất thành văn” – một việc doanh nghiệp không thể không thực hiện.
4.2. Nên Gửi Quà Tết Cho Nhân Viên Vào Thời Điểm Nào?
Quà nên được gửi cho nhân viên vào ngày làm việc cuối cùng của năm, trước khi nghỉ Tết. Nếu doanh nghiệp có nhiều nhân viên nghỉ lễ sớm hơn ngày quy định của nhà nước thì hãy tặng quà trước đó khoảng 1 tuần.
4.3. Nên Tặng Tiền Hay Tặng Quà Là Hiện Vật Vào Dịp Tết?
Quà hiện vật là lựa chọn phổ biến hơn vì ngoài quà Tết nhân viên cũng đã được nhận lương tháng 13. Ngoài ra, nếu ngân sách cho quà Tết không nhiều thì việc tặng tiền cũng không phải lựa chọn thông minh.
Xem thêm: Lương Tháng 13 Là Gì? Lương Tháng 13 Và Thưởng Tết Giống Hay Khác Nhau?
Từ những gợi ý về quà Tết nhân viên mà JobsGO đề cập tới trong bài viết này, bạn đã có ý tưởng nào mới lạ hơn cho doanh nghiệp mình trong dịp Tết Giáp Thìn 2024 sắp tới chưa? Hãy chia sẻ với chúng tôi nhé!
Tìm việc làm ngay!(Theo JobsGO - Nền tảng tìm việc làm, tuyển dụng, tạo CV xin việc)