Vì sao các bạn ứng viên lại e ngại vị trí nhân viên kinh doanh thế ạ?
Vì KPI hay vì lương thấp
Vì ngại đi giao tiếp, mở rộng mối quan hệ với khách hàng
Vì chưa có kỹ năng đàm phán, thuyết phục khách hàng
Em muốn hỏi để tìm hiểu nguyên nhân vì sao mãi em chưa tuyển được nhân viên kinh doanh. Mặc dù theo em thấy JOB bên công ty em cũng ổn. Có lương cứng, mức 7-9tr, chưa có kn được đào tạo traning trong 3-6 tháng sẽ k áp KPI, ăn trưa tại nhà ăn công ty( có cô nấu cơm), phúc lợi và lương thưởng rõ ràng, chưa bao giờ chậm lương của nhân viên,…. Vậy mà để tìm được 1 nhân viên kinh doanh đam mê, nhiệt huyết thật khó quá ạ. Hay em làm sai bước nào. Mong ace cho em lời khuyên ạ. Chứ em stress mất 🙁
3 Trả lời
Vì KPI đưa ra ko phải là động lực thúc đẩy cho nhân viên mà trở thành rào cản bước tới ngưỡng thu nhập mà họ mong muốn.