ANH CHỊ ƠI EM CÓ THẮC MẮC NHƯ NÀY.
– Em có xin làm intern ở một công ty nọ, thì công ty bảo là sau khi hoàn thành xong 4 tháng intern thì phải làm thêm 2 tháng thử việc nữa mới vào làm chính thức.
– Thì em thắc mắc là đã làm intern 4 tháng rồi thì có bắt buộc phải thử việc thêm 2 tháng không ạ? Em biết thử việc là quyền lợi của người sử dụng lao động dùng để đánh giá năng lực của người lao động trước khi ký kết hợp đồng lao động, nhưng nếu em đã làm ở đó 4 tháng rồi thì cũng bắt buộc phải thử việc hay sao ạ?
– Em mới ra trường nên cũng không rõ những chuyện này lắm, mong được giải đáp ạ.
3 Trả lời
Rõ ràng là bóc lột sức lao động chứ còn gì mà phải suy nghĩ nữa hả e. Công ty nó tận dụng cái ham muốn cống hiến của bọn trẻ chưa có kinh nghiệm nên muốn bòn rút sưc slực và thời gian của e, đến lúc xong thử việc nó sẽ đuổi cổ e để tuyển lứa tts mới vào và tiếp tục bóc lột tiếp thôi