E sn 92 xin được hỏi ạ:
1.Khi công ty muốn đuổi những người nhân viên vì họ đã nhiều tuổi so với vị trí, ví dụ ở vị trí nhân viên bán hàng siêu thị nói riêng và các vị trí nhân viên khác nói chung, thì họ sẽ làm thế nào để “đuổi” ạ.
2. Cho e hỏi giới hạn tuổi vị trí nhân viên bán hàng siêu thị và vị trí kế toán là tầm bao nhiêu ạ ?
E cảm ơn.
JobsGO Changed status to publish
3 Trả lời
Cty cũ m thì cứ tuyển ng mới lương cao hơn ng cũ (dù họ có thâm niên nhiều năm). Vdu như trưởng bp làm 8n lương 5.5tr nhưng trợ lý mới vào lương 5.7tr
JobsGO Changed status to publish