Nhân Viên Kho Hàng

- 60% thời gian làm việc soạn hàng – đóng gói hàng hoá đảm bảo đủ số lượng - đúng chất lượng theo đơn đơn hàng và yêu cầu của Công ty.

- Nhận hàng, nhập - xuất, luân chuyển hàng hoá theo yêu cầu.

- Kiểm tra chất lượng hàng, kiểm kê, theo dõi số lượng nhập tồn hàng ngày nhằm đảm bảo tất cả mặt hàng có định mức tồn kho tối thiểu.

- Vệ sinh, dám tem, nhãn phụ cho hàng hoá theo quy định công ty.

- Sắp xếp, phân loại và bảo quản hàng hoá trong kho có hệ thống và dễ tìm kiếm.

- Hỗ trợ công việc phát sinh khác khi quản lý yêu cầu.

- Chi tiết công việc sẽ được hướng dẫn kỹ lưỡng khi vào việc.

- Nam 25 - 38 tuổi, sức khoẻ tốt tác phong rất nhanh nhẹn (bắt buộc).

- Có 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Ứng viên vui lòng đưa ra thành quả mà cá nhân bạn đã đạt được, đã đóng góp cho 2 vị trí công việc gần đây nhất của bạn)

- Có điện thoại Smart phone, ưu tiên có máy tính cá nhân.

- Sử dụng vi tính văn phòng cơ bản như word, exel.

- Ưu tiên ứng viên có sỏ thích về chụp ảnh, quay video về sản phẩm.

- Chuyên tâm 100% vào công việc của Công ty. Không nhận làm thêm công việc khác bao gồm cả trong và ngoài thời gian làm việc tại Công ty.

- Chịu khó làm việc và học hỏi.

- Có khả năng thích nghi và phối hợp tích cực với đồng nghiệp, khách hàng và với những thay đổi trong công việc.

- Tuyệt đối không tìm cách lấy tiền và hàng của Công ty.

- Nhân viên tuyệt đối không hút thuốc và dùng các chất kích thích dưới mọi hình thức.

- Không có tiền án tiền sự.

- Xác định làm việc lâu dài, ký hợp đồng làm việc liên tục 3 năm.

- Lương cứng: 9 -16 triệu/tháng, tùy theo kinh nghiệm, năng lực của ứng viên có thể thương lượng.

- Ngoài lương thưởng, nhân viên được công ty đóng thêm 1 triệu tương ứng 21.5 % tiền bảo hiểm xã hội theo quy định của nhà nước.

- Thưởng hiệu quả công việc theo từng mức doanh số chung của Công ty đạt được

- Thưởng quản lý tối thiểu 2.000.000đ.

- Thưởng chịu trách nhiệm quản lý hàng hoá chung 1.000.000đ.

- Hỗ trợ tiền điện thoại mỗi tháng 150.000đ.

- Mức lương cứng không giới hạn, tuỳ vào kinh nghiệm của bạn, công ty sẽ thoả thuận mức lương xứng đáng để có bạn tại thời điểm công ty đồng ý tuyển dụng bạn.

- Được hướng dẫn chi tiết các kỹ năng làm việc tuỳ từng vị trí.

- Được thuyên chuyển công viêc khi đủ năng lực cho các vị trí khác tại Công ty.

- Nghỉ off mỗi tuần 1 ngày, mỗi tháng có 1 ngày phép.

- Thưởng lương tháng 13, thưởng đóng góp.

- Làm việc tiếp xúc với hàng hoá sạch sẽ, dễ thương.

- Mọi công hiến của bạn sẽ được ghi nhận và chuyển thành lương cứng và thưởng khi xem xét hiệu quả công việc mà bạn đóng góp.

- Có cơ hội được trực tiếp đào tạo kỹ năng mềm các cấp độ bởi lãnh đạo cao cấp.

- Có cơ hội thăng tiến trong công việc và nâng cao thu nhập dù ở bất kỳ vị trí nào.

- Được tăng lương tại thời điểm bất kì khi nào dựa vào đóng góp của nhân viên.

- Lãnh đạo tình cảm, quan tâm tới tương lai và đời sống của nhân viên.

- Môi trường làm việc tích cực, mọi người hướng thiện, sống lành mạnh, không nhiều chuyện thị phi.

- Làm việc có đội nhóm, mọi người sẵn sàng hỗ trợ trong công việc khi cần.

- Được cho không gian tự do sáng tạo, không bị kèm cặp, theo dõi, giám sát.

- Công ty muốn 2 bên làm việc lâu dài và hiệu quả, vì vậy định hướng của Công ty là sẵn lòng trả lương và thưởng cho bạn thật cao để những người làm việc hiệu quả tâm huyết cảm thấy muốn gắn bó và làm việc với Công ty.

- Công ty lấy điều đúng làm tôn chỉ để hoạt động, nên không ai có thái độ tiêu cực với công ty và đồng nghiệp mà được chấp nhận, vì vậy nên bạn sẽ có một môi trường tương đối tích cực nhất để làm việc để sáng tạo.

- Giảm lương cơ bản từ 15% tới 30% nếu doanh số Công ty không may mắn quá thấp trong khi nhân sự vẫn giữ nguyên. Việc này chưa từng xảy ra trong công ty trong 13 năm hoạt động, tuy nhiên Công ty vẫn phải đưa vào để thống nhất rõ ràng.

Công ty cam kết thực hiện chính xác những quyền lợi đã đưa ra ở trên.