Trưởng Phòng Kinh Doanh Dịch Vụ Tuyển Dụng

Nhà tuyển dụng GPO
Thời gian kết thúc 20/12/2017
Thu Nhập Thỏa thuận
• Lập kế hoạch tuyển dụng và phân bổ chỉ tiêu cho nhân viên• Lên chiến lược và triển khai các biện pháp nhằm phát triển các kênh nguồn tuyển dụng và mạng lưới ứng viên• Quản lý, đánh giá hiệu quả tuyển dụng của các nhân viên cũng như các kênh tuyển dụng• Xây dựng và cải tiến các quy trình/phương phá...
Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu)
Đại Học
Tính chất công việc
Toàn thời gian
Địa điểm làm việc
Kỹ năng yêu cầu
Quản lý nhóm , Quản lý nhóm , Quản lý nhóm , Quản lý nhóm , Quản lý nhóm
Yêu cầu kinh nghiệm
3 - 5 năm
  • Mô tả công việc:

    • Lập kế hoạch tuyển dụng và phân bổ chỉ tiêu cho nhân viên
    • Lên chiến lược và triển khai các biện pháp nhằm phát triển các kênh nguồn tuyển dụng và mạng lưới ứng viên
    • Quản lý, đánh giá hiệu quả tuyển dụng của các nhân viên cũng như các kênh tuyển dụng
    • Xây dựng và cải tiến các quy trình/phương pháp trong đơn vị tuyển dụng
    • Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của ban Giám đốc

  • Yêu cầu công việc:

    Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương

    • Khả năng nhìn nhận đánh giá con người tốt
    • Khả năng phát triển Network sâu rộng
    • Kỹ năng quản lý nhóm, phân công công việc
    • Tác phong tự tin, nhanh nhạy, quyết đoán
    • Tốt nghiệp đại học trở lên, ưu tiên các trường dịch vụ, tài chính ngân hàng….
    • Ưu tiên ứng viên có khả năng giao tiếp tiếng anh
  • Quyền lợi được hưởng (ngoài lương):

    Lương 12-15 triệu/tháng thỏa thuận theo năng lực+ thưởng cạnh tranh

    • Môi trường làm việc trẻ và năng động, tự chủ cao
    • Có cơ hội tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về nghiệp vụ
    • Các chế độ phúc lợi khác hấp dẫn dành cho lãnh đạo cấp cao theo quy định của công ty
Việc làm đề xuất cho bạn
Việc làm theo ngành nghề