Quận Bình Thạnh 04/04/2024 25 - 30 triệu VNĐ
Quận 9 11/04/2024 40 - 60 triệu VNĐ
Quận 7 27/04/2024 25 - 30 triệu VNĐ
Quận 7 29/03/2024 25 - 50 triệu VNĐ
Quận 2 31/03/2024 Thỏa thuận
Quận 1 01/04/2024 Thỏa thuận
Huyện Bình Chánh 18/04/2024 15 - 18 triệu VNĐ
Hồ Chí Minh 19/04/2024 10 - 15 triệu VNĐ
Quận Bình Thạnh 22/04/2024 34 - 57 triệu VNĐ
Quận 1 25/04/2024 Thỏa thuận
Tính chất công việc
Full-time
Vị trí/chức vụ
Trưởng Nhóm/Trưởng Phòng
Ngày đăng tuyển
02/05/2019
Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu)
Đại Học
Yêu cầu kinh nghiệm
2 - 3 năm
Yêu cầu độ tuổi
24 - 35 tuổi
Yêu cầu ngôn ngữ
Địa điểm làm việc
- Quản lý tiến độ, chất lượng và đảm bảo nhu cầu của công ty và yêu cầu của khách hàng
– Xây dựng kế hoạch chi tiết từng dự án và báo cáo với quản lý cấp trên.
– Quản lý rủi ro, đánh giá hiệu quả, năng lực của các bên tham gia thực hiện dự án.
- Nam/Nữ độ tuổi từ 24-35 tuổi
- Có kinh nghiệm làm việc thực tế từ 3 năm trở lên với các ngôn ngữ lập trình và công nghệ thông dụng
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm thực tế làm Trưởng dự án
- Trao đổi thông thạo bằng tiếng Nhật trong các dự án phần mềm ( N2, N1 là 1 lợi thế)
- Có khả năng đi công tác ngắn hạn, dài hạn ở Nhật là một lợi thế.
- Có khả năng đi công tác đến các chi nhánh công ty tại Cần Thơ, Hà Nội, Nha Trang là một lợi thế…
-….
- Cụ thể sẽ trao đổi qua phỏng vấn.
Skills:
- Kỹ năng giao tiếp hiệu quả
- Kỹ năng làm việc đội nhóm đa văn hóa
- Kỹ năng thương lượng
- Kỹ năng quản lý nhóm
- Ý thức chất lượng và tinh thần phục vụ khách hàng
- Hiểu rõ văn hóa Nhật Bản
- Sử dụng thành thạo và hiệu quả tiếng Việt, tiếng Nhật
Chính sách tiền lương thưởng
- Lương trả theo năng lực nhân viên
- Xét tăng lương CƠ BẢN 1 lần/năm, mức thu nhập gia tăng theo năng suất và kinh nghiệm nhân viên đóng góp thực tế vào dự án.
- Công tác phí và trợ cấp nhà ở, điện thoại và trợ cấp chứng chỉ ngoại ngữ và chuyên môn
Chính sách bảo hiểm và chăm sóc sức khỏe.
- Bảo hiểm đầy đủ theo qui định pháp luật và các loại bảo hiểm khác khi đi công tác
- Khám sức khỏe hàng năm tại các cơ sở y tế uy tín chất lượng cao.
- Chính sách trợ cấp sức khỏe cho gia đình
Chính sách đào tạo và thăng tiến.
- Các khóa đào tạo kỹ năng và nghiệp vụ liên tục được tổ chức cho các nhóm đối tượng khác nhau
- Được tham gia các lớp học ngoại ngữ tiếng Anh, tiếng Nhật
- Có cơ hội đi onsite Nhật Bản & các nước Đông Nam Á dài hạn hay ngắn hạn từ 1 tuần đến vài năm.
Các chính sách khác
- Sinh nhật, trung thu, 8/3, 20/10, Tết đều có quà cho nhân viên
- Du lịch mỗi năm 1 lần ở resort tiêu chuẩn 4, 5 sao.
- Nhiều chương trình team building, câu lạc bộ ngoại khóa và các hoạt động tình nguyện
- Tham gia các event lớn của công ty như Sinh nhật công ty, Year End Party.
- Hỗ trợ vạy cho nhân viên có hoàn cảnh khó khăn
Vina Giay Plaza, 180-182 Ly Chinh Thang, Dist. 3, Ho Chi Minh City
100-200 nhân viên
IVS ( Individual Systems) Co., Ltd. was established in 2002. We are developing software projects for Japanese market and opening to Other Markets (Singapore, America).
With 50%->10... [Xem thêm]
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi