Tải app JobsGO

Phó Trưởng Phòng Marketing

  • Thời hạn Đã hết hạn
  • Mức lương 10 - 15 triệu VNĐ
  • Ứng tuyển ngay
  • Lưu lại
  • Chia sẻ

JobsGO còn rất nhiều công việc tương tự để bạn tham khảo dưới đây
    Việc làm Phó Trưởng Phòng Marketing đã tạm dừng.
    Bạn có thể xem thêm các việc tương tự (đang tuyển) dưới đây.

    Tính chất công việc

    Full-time

    Vị trí/chức vụ

    Trưởng nhóm/Trưởng phòng

    Ngày đăng tuyển

    01/02/2019

    Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu)

    Đại Học

    Yêu cầu kinh nghiệm

    5 - 6 năm

    Yêu cầu độ tuổi

    27-45 tuổi

    Địa điểm làm việc

    ⇒ Tầng 5, Trường Tiểu học Ngôi Sao, Lô T1, Khu đô thị Trung Hòa Nhân Chính, Thanh Xuân

    Việc làm Hà Nội

    Mô tả công việc

    Chịu trách nhiệm xây dựng, triển khai, duy trì và phát triển thương hiệu các chương trình đào tạo và hình ảnh của Công ty 
    nhằm thúc đẩy hiệu quả kinh doanh đạt và vượt mức chỉ tiêu do Ban lãnh đạo đề ra
    Hoạch định: Căn cứ mục tiêu, chỉ tiêu Ban lãnh đạo đề ra, lập kế hoạch marketing ngắn hạn và dài hạn. 
    Quản trị: Xây dựng, cập nhật, cải tiến hệ thống quy trình, quy định làm việc nhằm phục vụ tốt nhất cho công việc. 
    Tham gia tổ chức tất cả các sự kiện của Công ty 

    Marketing và truyền thông: 
    - Tổ chức triển khai kế hoạch marketing để phát triển chương trình trong từng giai đoạn cụ thể;
    - Quản lý điều phối dữ liệu data thu thập từ các kênh online marketing. 
    - Tổ chức các hoạt động truyền thông (báo chí, truyền hình), sự kiện, hội thảo, câu lạc bộ giao lưu... đảm bảo hình ảnh chuyên nghiệp cho chương trình;
    - Xây dựng và thường xuyên cập nhật thông tin, nội dung, hình ảnh trên website của chương trình đảm bảo tính ứng dụng cao, dễ sử dụng và khả năng thu hút khách hàng tốt; Phát triển hệ thống SEO marketing hiệu quả và bền vững
    - Chịu trách nhiệm về mặt nội dung, hình ảnh, uy tín của chương trình trên các trang facebook, fanpage của công ty: Ucmas Việt Nam, Tiếng Anh Olympia; Roborobo
    - Quản lý kho Marketing, đảm bảo việc sắp xếp, tái sử dụng hiệu quả. 
    Kinh doanh:
    - Đề xuất các ý tưởng kinh doanh mới với ban lãnh đạo theo từng giai đoạn nhằm đẩy mạnh hiệu quả kinh doanh;
    - Khai thác các thị trường, tìm kiếm đối tác nhượng quyền các chương trình giáo dục của công ty;
    - Phụ trách tuyển sinh cho các chương trình đào tạo của công ty;
    - Quản lý và hỗ trợ việc tuyển sinh tại các trung tâm đào tạo; 

    Hỗ trợ đại lý:
    - Hỗ trợ hệ thống Đại lý thực hiện marketing: tổ chức demo, hội thảo, cung cấp hệ thống hình ảnh chuẩn thương hiệu;
    - Kiểm tra, giám sát việc thực hiện quảng cáo marketing online của hệ thống đại lý;
    - Triển khai quảng bá trên fanpage/facebook của các trung tâm trực thuộc và các đại lý đối với 3 chương trình: UCMAS, Olympia, Roborobo
    - Tham gia hỗ trợ hoạt động khai trương và đào tạo đại lý
    Báo cáo và công tác khác: 
    Báo cáo kế hoạch thực thi cá nhân hàng tuần. 
    Báo cáo hoạt động định kỳ tháng, quý, năm tới Phó Tổng Giám đốc theo quy định chế độ báo cáo của công ty.
    Thực hiện công tác báo cáo và các công việc phát sinh. 
    Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban lãnh đạo
    QUYỀN HẠN 
    - Tổ chức thực hiện các quyết định của Ban lãnh đạo và nội quy, quy định chung của Công ty 
    - Giao việc, phân công công việc, cho nhân viên trực thuộc nhằm đảm bảo mọi hoạt động tốt.
    - Đề xuất, tham mưu, kiến nghị lên Ban lãnh đạo về các hoạt động nhằm vận hành tốt Công ty;

    Yêu cầu công việc

    - Yêu cầu về kiến thức và kinh nghiệm: 
    - Trình độ: tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành kinh tế, quản lý kinh doanh, quản lý hành chính...
    - Kinh nghiệm: Từ 05 năm làm việc trở lên, ít nhất 02 năm làm quản lý
    - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các đơn vị, tổ chức về giáo dục.
    - Yêu cầu về kỹ năng/ khả năng:
    - Kỹ năng lập kế hoạch và thực thi kế hoạch;
    - Hiểu về tâm lý tiêu dùng, kiến thức về xây dựng thương hiệu, kỹ thuật maketing… 
    - Khả năng quản lý công việc, quản lý nhân viên, quản lý bản thân. 
    - Khả năng bao quát, giao việc, ủy quyền và giám sát tốt.
    - Khả năng định hướng, huấn luyện, kèm cặp nhân viên tốt. 
    - Kỹ năng giao tiếp, truyền đạt thông tin, xây dựng mối quan hệ và thuyết phục tốt.
    - Kỹ năng trình bày và thuyết trình trước công chúng.
    - Kỹ năng ra quyết định và xử lý tình huống nhanh nhạy;
    - Khả năng nắm bắt tâm lý và đánh giá con người tốt
    - Có thể đi công tác tỉnh. 
    - Yêu cầu về thái độ, tố chất:
    - Nam/ Nữ: tuổi từ 27 - 45; 
    - Sức khỏe tốt, ngoại hình chuyên nghiệp, đáng tin cậy;
    - Đam mê công việc. Năng động, quyết đoán, cẩn thận và tận tụy với công việc;
    - Trung thực, công tâm, có trách nhiệm và chịu được áp lực cao trong công việc;
    - Sẵn sàng làm ngoài giờ.

    Quyền lợi được hưởng

    - Được đóng BHXH và các chế độ khác theo cơ chế của Công ty.
    - Được làm việc trong môi trường giáo dục chuyên nghiệp, thân thiện, có cơ hội thăng tiển bản thân, được tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn.
    - Được hưởng tham gia các hoạt động tập thể của công ty: Du lịch, nghỉ mát, các tiệc gala… 
    - Con cán bộ được tài trợ học phí khi học tại các trung tâm đào tạo của công ty.

    Công ty Cổ Phần Phát triển Giáo dục IECC
    Giáo dục/Đào tạo

    Tầng 3, Số 54 – 56 Nguyễn Khuyến, Văn Miếu, Đống Đa, Hà Nội

    20-50 nhân viên

    Công ty cổ phần Phát triển giáo dục IECC là Đại lý độc quyền tại Việt Nam của Tập đoàn UCMAS - Một tập đoàn lớn trong lĩnh vực Đào tạo tại Malaysia.
    Từ tháng 7/2009, Môn học “Bàn... [Xem thêm]

    Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi

    Tải miễn phí ứng dụng
    Tìm việc hiệu quả bằng cách tải JobsGO về di động của bạn và sẵn sàng nhận việc làm ngay hôm nay!
    Tạo CV / Resume