Nhân Viên Xuất Nhập Khẩu

- Tìm kiếm các nhà cung cấp tiềm năng uy tín trong nước và ngoài nước

- Đàm phán thương lượng giá, hình thức thanh toán, hợp đồng với các NCC mới;

- Triển khai đặt mua hàng đối với các NCC đang hợp tác làm việc.

- Làm việc với NCC về các điều khoản thương mại (chất lượng, số lượng, tiến độ giao hàng, chính sách đổi trả, thanh toán...) cho từng nhãn hàng, đơn hàng cụ thể.

- Thực hiện kê khai hồ sơ, thủ tục nhập khẩu hàng hóa

- Tìm hiểu các chính sách liên quan tới nhập khẩu hàng hóa.

- Thực hiện thủ tục mua hàng, giám sát tiến độ, nghiệm thu kết quả thực hiện đơn hàng từ nhà cung cấp đến kho.

- Đàm phán công nợ, theo dõi công nợ phải trả và thực hiện theo kế hoạch tài chính.

- Theo dõi tiến độ mua hàng và cung ứng, kịp thời giải quyết các vấn đề phát sinh.

- Đảm bảo sức cung ứng nguồn hàng hóa cho các dự án đúng chất lượng, đủ số lượng phục vụ cho hoạt động kinh doanh của Công ty không bị gián đoạn.

- Thực hiện công việc theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.

1. Trình độ học vấn:

• Tốt nghiệp Đại Học chuyên ngành: Kinh tế, Xuất nhập khẩu, Mua hàng,…

2. Kinh nghiệm làm việc:

• Ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương;
• Thành thạo nghiệp vụ xuất nhập khẩu;
• Yêu cầu Tiếng Anh thành thạo.

3. Kỹ năng:

• Kỹ năng giao tiếp tốt, ôn hòa, nhiệt tình, chịu khó;
• Có khả năng làm việc nhóm và quản lý tốt công việc;
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.

4. Tư duy và tính cách:

• Chăm chỉ, nhanh nhẹn, trung thực, ham học hỏi và chủ động;
• Chịu được áp lực công việc.

1. Lương thưởng /phúc lợi:

• Lương từ 12.000.000 - 15.000.000 Vnd
• Thưởng theo kết quả kinh doanh, dự án...;
• Thưởng lợi nhuận sau thuế;
• Lương tháng thứ 13;
• Tham gia BHXH, BHTN, BHYT theo quy định của Nhà nước;
• Tham gia Bảo hiểm tai nạn 24h theo quy định của Công ty;
• Ăn trưa tại Nhà ăn Công ty;
• Chính sách chăm sóc sức khỏe CBNV và người thân.

2. Cơ hội đào tạo và phát triển:

• Được đề bạt thăng tiến trên cơ sở năng lực, thành tích và mong muốn phát triển của bản thân; cơ hội phát triển nghề nghiệp rõ ràng cho từng vị trí;
• Được tham gia các chương trình đào tạo kỹ năng mềm, kỹ năng tư duy, phương pháp làm việc dành cho nhân viên;
• Tham gia các chương trình đào tạo kỹ thuật từ cơ bản đến nâng cao.Cơ hội tham gia các khóa đào tạo ở nước ngoài.
• Được tiếp xúc, làm việc và học hỏi từ các khách hàng, đối tác lớn và tiếp xúc các công nghệ mới nhất trên thế giới và trong nước.

3. Văn hóa & Giá trị:

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, năng động và nhân văn;
• Chế độ chính sách và văn hóa Công ty thân thiện, an toàn, công bằng, minh bạch.