Tải app JobsGO

Nhân Viên Nhân Sự (C&B)

  • Thời hạn Đã hết hạn
  • Mức lương Thỏa thuận
  • Ứng tuyển ngay
  • Lưu lại
  • Chia sẻ

JobsGO còn rất nhiều công việc tương tự để bạn tham khảo dưới đây
    Việc làm Nhân Viên Nhân Sự (C&B) đã tạm dừng.
    Bạn có thể xem thêm các việc tương tự (đang tuyển) dưới đây.

    Tính chất công việc

    Full-time

    Vị trí/chức vụ

    Nhân Viên/Chuyên Viên

    Ngày đăng tuyển

    12/04/2021

    Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu)

    Đại Học

    Yêu cầu kinh nghiệm

    Trên 2 năm

    Địa điểm làm việc

    ⇒ Hồ Chí Minh

    Việc làm Hồ Chí Minh

    Mô tả công việc

    • Làm THƯ MỜI NHẬN VIỆC cho ứng viên tuyển dụng đạt yêu cầu của KHỐI VĂN PHÒNG.
    • Làm thủ tục tiếp nhận nhân sự mới (kiểm hồ sơ cá nhân và các giấy tờ liên quan).
    • Soạn thảo HĐLĐ cho người lao động khi hết thời gian thử việc và tái ký HĐLĐ.
    • Soạn thảo công văn – thông báo – văn bản liên quan đến Công ty.
    • Phổ biến và giải đáp các thắc mắc về chính sách lương, chính sách phúc lợi.
    • Theo dõi và làm thủ tục tạm ứng chi phí cho phòng.
    • Thực hiện công việc tính lương hằng tháng cho CB-CNV toàn Công ty.
    • Tổng hợp số liệu lương và thuế thu nhập cá nhân hằng tháng cho phòng Kế toán.
    • Phụ trách báo cáo tăng giảm BHXH-BHYT-BHTN của người lao động theo quy định của Công ty.
    • Trực tiếp giải quyết các vấn đề liên quan đến chế độ BHXH-BHYT-BHTN cho người lao động.
    • Nhắc nhở các trưởng bộ phận gửi bảng đánh giá nhân viên hết thời gian thử việc.
    • Lập và ban hành các Quyết định bổ nhiệm, điều động, thôi việc theo yêu cầu của Trưởng Phòng và Ban Giám Đốc.
    • Theo dõi hồ sơ pháp lý của Công ty khi có thay đổi.
    • Theo dõi về hồ sơ cá nhân của CB-NV Công ty.
    • Báo cáo quyết toán BHXH-BHYT-BHTN tháng, quý, năm.
    • Đề nghị trích nộp tiền BHXH, BHYT,BHTN hằng tháng chuyển kế toán.
    • Bảo mật các thông tin của phòng Nhân sự và thông tin của công ty theo quy định.
    • Lưu trữ hồ sơ theo tiêu chuẩn 5S.
    • Thực hiện đúng các quy trình của công ty.
    • Tuân thủ nội quy, quy định của công ty.
    • Đề xuất những khó khăn và thuận lợi trong công việc chuyên môn đến TP.HCNS để giải quyết kịp thời những khúc mắc để đạt hiệu quả tốt trong công việc.
    • Chủ động giải quyết các công việc liên quan đến Công ty.
    • Lập báo cáo tuần, tháng, quý.
    • Lập báo cáo theo yêu cầu của cấp trên.
    • Thực hiện công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

    Yêu cầu công việc

    • Trình độ học vấn: Đại học
    • Trình độ chuyên môn: Quản trị Nhân lực
    • Ngoại ngữ: Trung bình
    • Tin học: Khá
    • Kiến thức chuyên môn: Khá
    • Kỹ năng liên quan: Trung bình

    Yêu cầu khác:

    • Số năm kinh nghiệm: 2 năm
    • Độ tuổi: >24 tuổi

    Quyền lợi được hưởng

    • Laptop
    • Chế độ bảo hiểm
    • Chăm sóc sức khỏe
    • Đào tạo
    • Nghỉ phép năm

    Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi

    Tải miễn phí ứng dụng
    Tìm việc hiệu quả bằng cách tải JobsGO về di động của bạn và sẵn sàng nhận việc làm ngay hôm nay!
    Tạo CV / Resume