Nhân Viên Nhân Sự

  • Mức lương: 4 - 6 triệu VNĐ

  • Thời hạn: Đã hết hạn

Việc làm đã tạm dừng đăng tuyển!
Mục tiêu của chúng tôi là 50 cửa hàng và 500 tỉ doanh thu vào cuối năm 2019! Trong giai đoạn 2018-2023, công ty CP Dịch vụ và Thương mại XOFA đang mở rộng quy mô kinh doanh trong cả 2 lĩnh vực Nhà Hàng và Thời trang.Được điều hành bởi Ban lãnh đạo trẻ và nhiệt huyết, môi trường làm việc tại Xofa văn minh, trẻ trung và cấp tiến. Sự trung thực, mang lại giá trị Thật cho khách hàng là giá trị cao nhất tại CTCP Xofa. Tinh thần đồng đội và tôn trọng cá nhân cũng là phương châm mà chúng tôi theo đuổi....
Thông tin nhà tuyển dụng
Công Ty Cổ Phần Dịch Vụ Và Thương Mại XOFA

100-200 nhân viên

Công ty được thành lập vào năm 2016.Lĩnh vực hoạt động chủ yếu là bán hàng và kinh doanh thực phẩm,đồ uống Xem thêm

Địa điểm làm việc:

Ngành nghề:

Yêu cầu về bằng cấp (tối thiểu):

Cao Đẳng

Tính chất công việc:

Toàn thời gian

Yêu cầu kinh nghiệm:

Dưới 2 năm

Mô tả công việc:

Mục tiêu của chúng tôi là 50 cửa hàng và 500 tỉ doanh thu vào cuối năm 2019! Trong giai đoạn 2018-2023, công ty CP Dịch vụ và Thương mại XOFA đang mở rộng quy mô kinh doanh trong cả 2 lĩnh vực Nhà Hàng và Thời trang.
Được điều hành bởi Ban lãnh đạo trẻ và nhiệt huyết, môi trường làm việc tại Xofa văn minh, trẻ trung và cấp tiến. Sự trung thực, mang lại giá trị Thật cho khách hàng là giá trị cao nhất tại CTCP Xofa. Tinh thần đồng đội và tôn trọng cá nhân cũng là phương châm mà chúng tôi theo đuổi.
Tại đây, chúng tôi cũng chú trọng việc đào tạo và phát triển con người thông qua các hoạt động đào tạo nội bộ và các khoá học được tổ chức liên tục.
Chúng tôi cũng kì vọng tạo ra môi trường làm việc xuất sắc, nơi mà các cộng sự của mình có thể tự hào được là một phần trong đó.
Để đảm bảo mục tiêu tăng trưởng nhanh và bền vững, CTCP Xofa đang tìm kiếm các ứng viên tiềm năng nhất. Dưới đây là mô tả cho vị trí:
- Có sự yêu thích đối với nghề nhân sự, thích tìm tòi và học hỏi kinh nghiệm các lĩnh vực trong nghề: tuyển dụng, đào tạo, C&B,...
- Ham học hỏi, năng động, nhiệt tình
- Mạnh về idea các ý tưởng xây dựng văn hóa, thích tìm hiểu và triển khai sự kiện văn hóa doanh nghiệp là một lợi thế
- Được hướng dẫn, học hỏi từ những người có kinh nghiệm và kiến thức về Nhân sự, nâng cao kỹ năng, kiến thức chuyên môn trong thời gian ngắn

Yêu cầu công việc:

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các ngành về kinh tế, hành chính, luật, quản trị nhân sự hoặc các ngành khoa học xã hội…
- Đã từng kinh nghiệm ở vị trí nhân sự, hành chính là một lợi thế.
- Đã từng tham gia các hoạt động trong các tổ chức, câu lạc bộ trường là một lợi thế.
- Trung thực, nhiệt tình, nhanh nhẹn
- Sẵn sàng lăn xả không ngại khó khăn thử thách.
- Kỹ năng:
+ Kỹ năng giao tiếp tốt
+ Kỹ năng tin học văn phòng
+ Kỹ năng làm việc độc lập, nhóm
+ kỹ năng giải quyết tình huống

Quyền lợi được hưởng:

* Quyền lợi:
- Thu nhập phù hợp với năng lực:
- Thu nhập: 4.000.000 - 6.000.000/tháng, được đề xuất tăng lương nhanh nếu có năng lực, hãy chủ động trong công việc và chúng tôi sẽ trả lương theo đúng mức bạn kì vọng.
- Ban lãnh đạo Quan tâm đến lương, thưởng của nhân viên:
+ Thưởng tháng lương thứ 13; thưởng các dịp lễ, Tết, thưởng % doanh thu
* Tiết kiệm thời gian & được tạo điều kiện phát triển cho bản thân:
- Tiết kiệm thời gian phát triển:
- Không cần đến 1 tháng để thích nghi với môi trường làm việc
- Thăng tiến dựa trên năng lực và thái độ cống hiến: linh hoạt, không quan trọng bằng cấp, độ tuổi hay thời gian gắn bó.
- Tạo điều kiện phát triển bản thân:
- Được tham gia các buổi đào tạo nâng cao kĩ năng mềm, nghiệp vụ hàng tuần và định kì. Con người phát triển là yếu tố quan trọng để công ty phát triển. Đào tạo và phát triển con người luôn được ban lãnh đạo đề cao hàng đầu
* Môi trường làm việc năng động, nhiệt huyết và gắn bó
- Văn phòng hạng A ở Trung tâm Hoàn Kiếm
- Môi trường làm việc văn minh, tôn trọng cá nhân và tinh thần đồng đội
(Các vị trí của chúng tôi đa số đã có sự gắn bó từ hơn 6 tháng - 3 năm)
* Khuyến khích được thực hiện các ý tưởng mới trong quá trình làm việc:
- Hãy vào phòng sếp của bạn và đề xuất mọi ý tưởng đột phá nếu như bạn muốn thực hiện nó|
- Có nhiều cơ hội phát triển năng lực, kinh nghiệm, được tạo điều kiện để thử nghiệm và thực hiện ý tưởng, kế hoạch của riêng mình.
* Ban lãnh đạo trẻ, nhiệt huyết và cầu thị:
- Bạn sẽ luôn được lắng nghe và phản biện nếu cho rằng ý kiến của sếp chưa phù hợp
- Ban lãnh đạo có khả năng truyền động lực và cảm hứng làm việc cho nhân viên
* Mục đích công việc:
- Tăng trưởng doanh thu theo nguyện vọng của Ban lãnh đạo
- Đảm bảo hình ảnh của thương hiệu đến với nhiều hình ảnh, đúng với mục đích của ban lãnh đạo
- Học hỏi & phát triển bản thân mình không ngừng
- Đóng góp ý kiến cho Ban lãnh đạo về những ý tưởng mới, những cải tiến trong công việc

Việc làm đề xuất cho bạn
Việc làm theo ngành nghề
Menu